Анализ путей возникновения, становления и развития форм оплаты труда в Украине в период формирования рыночных отношений. Раскрытие сущности новых форм стимулирования труда. Регулирование отношений между работодателями и работниками в Трудовом кодексе.
При низкой оригинальности работы "Законодательство об оплате труда Украины: становление и развитие", Вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100%
Вопросы возникновения, развития и практического применения законодательства об оплате труда в условиях формирования рыночных отношений актуальны, поскольку парламент Украины до настоящего времени не принял новый Трудовой кодекс, который должен закрепить изменения в оплате труда, выработанные практикой за годы независимости. Среди основных причин, которые, на наш взгляд, тормозят реформирование оплаты труда, то, что государство отказалось вмешиваться в процессы оплаты труда, а также общее состояние экономики и системный кризис. Анализ первой причины торможения реформирования оплаты труда показывает, что государственное вмешательство в процессы оплаты труда фактически заканчивается регулированием размера минимальной заработной платы и определением границ налогообложения доходов работника. Отсутствие надлежащего государственного контроля над реальной выплатой заработной платы, соблюдением действующего законодательства об оплате труда и КЗОТ привели к тому, что целый ряд работодателей как частного, так и государственного секторов, используют труд работников вообще без оплаты.
Список литературы
1. Процевський О. Проблеми оплати праці у проекті Трудового кодексу України // Юридинний вісник України. 25.11.2005. № 47. С. 8-9.
2. Указ Президента України «Про Концепцію дальшого реформування оплати праці в Україні»: від 25.12.2000 р., № 1375/2000 // Урядовий курєр. 11.01.2001. № 4.
3. Постанова Кабінету Міністрів України «Про затвердженім Рекомендацій з нормування праці в деяких галузях народного господарства»: від 20.03.1995 р., № 197 // Офіційний вісник України. 1995. № 6. Ст. 214.
4. Постанова Міністерства праці України: від 19.05.1995 р., № 2 // Праця і зарплата. 1995. № 7.
5. Закон України «Про оплату праці»: від 24.03.1995 р., № 108/95-ВР // ВВР України. 1995,-№28.Ст. 268.
6. Ледфорд Дж. Мотивация труда / Ледфорд Джордж. Нью-Йорк: Иностранная литература, 1997. 286 с.
7. Шекшня С. В. Управление персоналом современной организации / Шекшня С. В. М.: Экономика, 1998. 342 с.
8. Міжнародна організація праці. Конвенції та рекомендації: у 2-х томах. Т. 11. 1905- 1999. Женева: Видавництво МПБ, 2001. 1080 с.
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
