Підбір працівників для роботи в турфірмі. Етапи, якими повинен користуватись керівник для знаходження кваліфікованих кадрів на посади. Приклади листів-відмов для претендентів, що провалили конкурс. Вибір стиля керівництва. Створення власної візитки.
Міністерство науки та освіти, молоді та спорту Київський національний торгівельно-економічний університет Індивідуальний творчий проект на тему: «Я - керівник» Виконала: Студентка ФФБС ІІ курс 6 група Луценко Тетяна Київ - 2013 Завдання Пошук 5 чоловік у штаб керівником підприємства. Туристичне агентство «Lucky Ticket» Топ менеджер - Луценко Тетяна Вікторівна кваліфікований керівник посада турфірма Туристичне агентство «Lucky Ticket» запрошує на роботу високо кваліфікованих працівників наступних професій: старший менеджер менеджер по роботі з клієнтами менеджер з маркетингу туроператор. Наші майбутні працівники повинні відповідати наступним критеріям: Старший менеджер Досвід роботи: від 2 років Освіта: Вища освіта економічного спрямування Вік: від 23 років Зайнятість: повний робочий день Нам буде приємно працювати однаково як з чоловіками так із жінками, в не залежності від того, який вони мають сімейний статус.
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
