Анализ проблемы эмоционального выгорания и личностно-адаптационного потенциала у военнослужащих. Синдром профессионального выгорания: основные факторы риска, диагностика. Рекомендации командованию по профилактике и преодолению стрессогенных ситуаций.
При низкой оригинальности работы "Влияние личностного адаптационного потенциала военнослужащих на формирование у них синдрома эмоционального выгорания", Вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100%
1. Теоретико-методологический анализ проблемы эмоционального выгорания и личностно-адаптационного потенциала в психологии 1.1 Содержание и понятие термина «эмоциональное выгорание» 1.2 Синдром профессионального выгорания как следствие стресса 1.3 Динамика развития и психологическая симптоматика синдрома эмоционального выгорания 1.4 Основные факторы риска профессионального выгорания. 1.5 Личностный адаптационный потенциал и преодоление стрессогенных ситуаций военнослужащими Выводы по 1 разделу 2. Описание методов исследования 2.1 Описание выборки 2.2 Этапы исследования 2.3 Методы и методики исследования 2.3.1 МЛО Адаптивность 2.3.2 Цветовой тест Люшера 2.3.3 Методика диагностики уровня эмоционального выгорания В.В. Бойко 2.3.4 Методы математико-статистической обработки данных Выводы по 2 разделу 3. Результаты исследования 3.1 Описание результатов 3.2 Сравнительный анализ между военнослужащими по уровню личностно-адаптационному потенциалу 3.3 Установление взаимосвязей между личностным адаптационным потенциалом и эмоциональным выгоранием военнослужащих Выводы по 3 разделу Практические рекомендации Заключение Приложение А Приложение Б Список использованной литературы ВВЕДЕНИЕ Актуальность данной проблемы обусловлена набирающая темпы реформа Вооруженных сил продолжает оставаться одной из наиболее обсуждаемой российским обществом проблемой. Существует ряд профессий, в которых человек начинает испытывать чувство внутренней эмоциональной опустошённости вследствие необходимости постоянных контактов с другими людьми. Опасность выгорания состоит в том, что это не кратковременный преходящий эпизод, а долговременный процесс «сгорания дотла». Поэтому трудоголики, готовые выкладываться по 24 часа в сутки, отдаваться работе без остатка, без перерывов, входных и отпусков, - первые кандидаты на полное психологическое выгорание, приводящее в результате к ранней смертности. Необходимость донести до каждого человека информацию об опасности стрессов и синдрома выгорания определили появление в последнее время антисресс-тренингов, тренингов по управлению стрессовыми ситуациями, программ навыков саморегуляции и самопознания. Гипотеза исследования: Определенный уровень личностного адаптационного потенциала у военнослужащих может являться показателем, который влияет на формирование эмоционального выгорания военнослужащих в процессе выполнения ими профессиональной деятельности. ТЕОРЕТИКО-МЕТОДОЛОГИЧЕСКИЙ АНАЛИЗ ПРОБЛЕМЫ ЭМОЦИОНАЛЬНОГО ВЫГОРАНИЯ И ЛИЧНОСТНО-АДАПТАЦИОННОГО ПОТЕНЦИАЛА В ПСИХОЛОГИИ 1.1 Содержание и понятие термина «эмоциональное выгорание» Термин «эмоциональное выгорание» введён американским психиатром Х.Дж. Фрейденбергом в 1974 году, для характеристики психологического состояния здоровых людей, находящихся в интенсивном и тесном общении с клиентами, пациентами в эмоционально нагруженной атмосфере при оказании профессиональной помощи. В 1981 году вышла работа американских психологов К. Маслач, С.Е. Джексона, в которой возможность психического выгорания ограничивается представителями коммуникативных профессий. [7] Начиная с Селье, под стрессом понимается неспецифическая реакция организма в ответ на любые действия (чаще - неблагоприятные) и возросшие требования.
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
