Влияние и власть: изменения в поведении, отношениях, оценках, действиях одного человека под воздействием поведения другого. Субъекты, основные формы и инструменты влияния. Природа и типология власти: организационная, личностная, личностно-организационная.
1. Влияние и власть 2. Типология власти Заключение Список использованной литературы Введение Высокая мотивированность исполнителей является одним из основных условий эффективной работы организаций. Ее обеспечение выступает поэтому важнейшей функцией управления. Без этого управленческая деятельность просто окажется невозможной; она не будет обладать необходимыми средствами, которые бы не только побуждали, но и заставляли реализовывать волю руководителя, его организационные воздействия. Влияние - это изменения в поведении, отношениях, оценках, действиях одного человека под воздействием поведения другого. И в этом качестве они решают вопросы, связанные с руководством обществом, в частности - о назначении генерального директора. Исследование природы власти в европейской традиции обычно связывают с именем Н. Макиавелли и с его знаменитой книгой Государь (или, как переводили в старину, Князь).
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
