Видавництво рукопису - Отчет по практике

бесплатно 0
4.5 39
Характеристика штату та посадові обов’язки працівників. Специфіка підготовки видань: порядок проходження рукопису та методика його підготовки до випуску, специфіка роботи редактора в сучасних умовах. Методика та прийоми проведення коректорської правки.

Скачать работу Скачать уникальную работу

Чтобы скачать работу, Вы должны пройти проверку:


Аннотация к работе
Мета практики: ознайомлення з організацією роботи видавництва; ознайомлення зі специфікою ведення справ у видавництві; виконання обовязків молодшого редактора та секретаря; ознайомлення з порядком проходження рукопису та методикою його підготовки до випуску; вивчення специфіки роботи молодшого редактора в сучасних умовах; ознайомлення з методикою та прийомами проведення коректорської правки; виконання функціональних обовязків коректора; закріплення, поглиблення та розширення теоретичних знань. Завдання практики: ознайомитися зі структурою видавництва та функціональними обовязками працівників; плануванням видавничої діяльності, етикою професійних відносин, особливостями ведення справ у видавництві, функціями редактора, роботою редактора над підготовкою оригінал-макету, роботою редакторських працівників у підготовці видавничого оригіналу, методами та прийомами коректури і правки; навчитися аналізувати та оцінювати рукопис з точку зору редакторських та видавничих вимог, здійснювати коректуру, перевіряти фактичний матеріал, здійснювати мовностилістичну правку, подавати практичні рекомендації щодо удосконалення рукопису, готувати до друку матеріали різних жанрів на різних етапах редакційно-видавничого процесу. Що стосується обовязків кожної штатної одиниці, то вони мають наступний вигляд: · Директор - спрямовує діяльність усього колективу і несе повну відповідальність за результати його роботи, виконує організаційного-управлінські, господарсько-фінансові та інші функції. Вона включає елементи різного порядку: етичну оцінку як внутрішньої, так і зовнішньої політики організації в цілому; моральні принципи членів організації: професійну мораль; моральний клімату колективі; норми ділової етики - ритуальні зовнішні норми поведінки. До коректора у газеті «Вечерний Луганск» рукопис потрапляє вже після редагування, він стежить, щоб дотримувалося загальноприйняте скорочення слів, оформлення таблиць, зносок, посилань, погоджує з редактором відмічені стилістичні погрішності.Під час переддипломної практики була ознайомлена із загальним устроєм газети «Вечерний Луганск», його структурою та завданнями. Виконуючи обовязки коректора,молодшого редактора мною були вивчені можливості застосування компютерів під час зчитування та вичитування текстів, та можливості застосування іншої техніки, зокрема сканерів та принтерів у редакційно-видавничому процесі. Також була ознайомлена зі структурою видавництва та функціональними обовязками працівників; плануванням видавничої діяльності, етикою професійних відносин, особливостями ведення справ у видавництві, функціями молодшого редактора, роботою молодшого редактора над підготовкою оригінал-макету, роботою редакторських працівників у підготовці видавничого оригіналу, методами та прийомами коректури і правки.

Вывод
Під час переддипломної практики була ознайомлена із загальним устроєм газети «Вечерний Луганск», його структурою та завданнями. Вивчила характер та способи звязків між його відділами. Виконуючи обовязки коректора,молодшого редактора мною були вивчені можливості застосування компютерів під час зчитування та вичитування текстів, та можливості застосування іншої техніки, зокрема сканерів та принтерів у редакційно-видавничому процесі. Дізналися, які зміни функціональних обовязків коректора відбулися у звязку з використанням електронно-обчислювальної техніки та засобів оперативної поліграфії.

В процесі роботи були зроблені всі види завдань, що входять до роботи коректора: зчитування, вичитку, звірку та коректорську правку помилок. Слід зауважити, що вся ця робота виконувалась за допомогою компютерів та специфічного програмного забезпечення для роботи редакторів та коректорів.

Також була ознайомлена зі структурою видавництва та функціональними обовязками працівників; плануванням видавничої діяльності, етикою професійних відносин, особливостями ведення справ у видавництві, функціями молодшого редактора, роботою молодшого редактора над підготовкою оригінал-макету, роботою редакторських працівників у підготовці видавничого оригіналу, методами та прийомами коректури і правки.

Під час проходження практики навчилося аналізувати та оцінювати рукопис з точку зору редакторських та видавничих вимог, здійснювати коректуру, перевіряти фактичний матеріал, здійснювати мовностилістичну правку, подавати практичні рекомендації щодо удосконалення рукопису, готувати до друку матеріали різних жанрів на різних етапах редакційно-видавничого процесу.

Таким чином мета переддипломної практики була досягнута, а завдання - виконані.

Список литературы
1. Тимошик, М. С. Книга для автора, редактора, видавця : практ. посібник / М. С. Тимошик. - К. : Наша культура і наука, 2005. - 560 с.

2. Різун В. Літературне редагування: Підручник. - К.: -Либідь. - 1996. 237 с.

3. Тимошик М. Її величність - книга. - К.: - Наша культура і наука. - 1999. 306с.

4. Партико З.В. Загальне редагування: нормативні основи. Навч. посібник. - Л.: Афіша, 2001. - 416 с. (укр.)

5. Капелюшний А.О. Стилістика й редагування: практичний словник-довідник журналіста. - Л.: ПАІС, 2002. -576 с. (укр.)

6. Капелюшний А.О. Стилістика. Редагування журналістських текстів: Практ. заняття: Навч. пос. - Л.: ПАІС, 2002. - 544 с. (укр.)

7. Редакторская подготовка изданий // ред. Антонова С.Г. - М.: Логос, 2004. - 496 с. (рос)

8. Мильчин А. Э. Методика редактирования текста - М.: Книга, 1980. (укр.)

9. Пономарів О. Д. Культура слова: Мовностилістичні поради. - К. : Либідь, 1999. - 238с.(укр.)

10. Різун В. В. Літературне редагування: Підручник. - К., 1996. - 240 с. (укр.)

Размещено на .ru

Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность
своей работы


Новые загруженные работы

Дисциплины научных работ





Хотите, перезвоним вам?