Відтворення людського капіталу в контексті впливу на розвиток економіки - Автореферат

бесплатно 0
4.5 134
Оцінка та сутність сучасних тенденцій відтворення людського капіталу в Україні з урахуванням його впливу на економічні перетворення. Місце та роль бізнесу у процесах удосконалення механізму управління розвитком людського капіталу підприємств регіону.

Скачать работу Скачать уникальную работу

Чтобы скачать работу, Вы должны пройти проверку:


Аннотация к работе
Це обумовлює актуальність дослідження всіх аспектів відтворення людського капіталу в контексті впливу на розвиток економіки, особливо в умовах її трансформаційних перетворень, переходу до нових технологічних укладів та посилення світових інтеграційних процесів. При виконанні даної теми роль автора полягала у визначенні чинників формування та відтворення людського капіталу промислових підприємств, що активно впливають на процеси глобальних економічних та інформаційно-технологічних перетворень в суспільному розвитку, а також обґрунтуванні звязку з процесами функціонування людського капіталу. При виконанні роботи автором застосовано наступні загальнонаукові та спеціальні методи економічних досліджень: системні методи пізнання - для дослідження економіки регіону як складної динамічної системи, визначення суперечностей тощо; аналітичні - для здійснення логічного аналізу регіональних особливостей розвитку людського капіталу; економіко-статистичний і математичний - для опрацювання масиву статистичних та емпіричних даних; групування, порівняння, графічний - для аналізу та наочної ілюстрації досліджуваних явищ, процесів і закономірностей; регресійного аналізу та моделювання - для аналізу компонент людського капіталу та факторів, які впливають на його відтворення; метод інтервю, колективної експертної оцінки, поглядів і опитувань - для проведення письмового анкетного обстеження працівників промисловості з метою зясування мотивів до праці та ін. удосконалено: ѕ методологічну схему дослідження процесу відтворення людського капіталу на різних ієрархічних рівнях, яка, на відміну від відомих раніше, базується на врахуванні напрямів розвитку трансформаційних процесів, що відбуваються в українському суспільстві, економіці, дії важелів соціальної політики за допомогою синтетичного показника інтенсивності (ефективності) відтворення людського капіталу, що дозволяє чітко визначити проблеми у процесах та середовищі відтворення, і відповідним чином вирішувати їх; ѕ методи оцінки регіональних тенденцій розвитку людського капіталу, які, на відміну від існуючих, враховують інтегральну оцінку стану людського капіталу, що дало змогу здійснити групування регіонів за типом його відтворення та визначити загрози розвитку людського капіталу Кіровоградської області.Виходячи з того, що формування теорії людського капіталу як самостійної наукової концепції обумовлено змінами у соціальному і економічному житті суспільства доведено, що ефективність постіндустріальних трансформацій полягає у новому розумінні інноваційних основ соціально-економічного розвитку, який повязується саме з якісним відтворенням людського капіталу. На основі розгляду теоретичної платформи дослідження людського капіталу шляхом виокремлення підходів до визначення його сутності, дисертантом запропоновано розглядати його як сукупність сформованих і розвинутих внаслідок інвестицій продуктивних здібностей, особистих рис і мотивацій індивідів, що перебувають у їхній власності та використовуються в економічній діяльності та узагальнюючи ці підходи, визначено, що людський капітал - це сукупність накопичених і цілеспрямовано розвинених якостей особистісного потенціалу індивіду, що мають економічний характер та приносять дохід її власнику, які сприяють створенню додаткової вартості, що у кінцевому підсумку дає змогу підвищувати продуктивність розвитку економіки та сприяє економічному зростанню. З метою врахування проявів багатоаспектності людського капіталу та поглиблення засад його відтворення як фактору розвитку економіки, здійснено класифікацію структури людського капіталу (за рівнем усуспільнення, за ознакою функціонального характеру людського капіталу; за ступенем реалізації; за ознакою рівня розвитку як феномену; за елементами витрат, інвестицій та груп здібностей, необхідних для активної життєдіяльності людини як виробничого фактору), обґрунтовано основні принципи дослідження особливостей його руху та визначено періодичність відтворення цього капіталу у складі фаз формування (інвестиційної), розподілу, перерозподілу і використання, відновлення, збереження і розвитку та обґрунтовано критерії оцінки його якості на особистісному і національному рівнях протягом усіх цих фаз. Застосування обґрунтованих дисертантом теоретико-методологічних засад регулювання процесів відтворення людського капіталу України дозволяє: визначати ефективність соціальної політики в контексті рівня та якості життя населення, враховуючи, що інноваційні засади відтворення людського капіталу зорієнтованілише на позитивні зміни; визначати рівень адаптації людського капіталу усіх рівнів локалізації до умов глобалізації економіки з урахуванням поточних і перспективних соціальних та економічних обмежень і загроз Обґрунтована методологічна схема дослідження відтворення людського капіталу дозволить проводити дослідження трендів розвитку людських ресурсів, можливостей підвищення добробуту населення, задоволення потреб сучасних і наступних поколінь в трудовій діяльності через розширення місткості сфери відтворення л

План
ОСНОВНИЙ ЗМІСТ ДИСЕРТАЦІЙНОЇ РОБОТИ

Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность
своей работы


Новые загруженные работы

Дисциплины научных работ





Хотите, перезвоним вам?