Управление как социальный феномен - Реферат

Факультет государственной службы и управления Кафедра управления персоналом и экономики трудаУправление находится в ряду явлений, возникших и развивающихся в течение всей истории человеческой цивилизации. Оно создано людьми в целях сознательной саморегуляции своей жизнедеятельности и имеет в обеспечении их потребностей и интересов столь же важное значение, как семья и собственность, мораль и право, способ производства и государство, знания и информация и другие общественные институты.Если рассматривать возникновение управления, как области научного исследования, то, как отмечает А.В. Это проистекает из того, что два понятия "власть" и "управление" исторически взаимосвязаны. Долгое время управление воспринималось как средство реализации власти. Вебер, в частности, отмечает, что "...государство, равно как и политические союзы, исторически ему предшествующие, есть отношение господства людей над людьми, опирающееся на легитимное насилие как средство". Ходжеттса, менеджмент, как вид деятельности, сложился в результате трех революций древности, которые пробили определенную "нишу" для его существования.Первые примитивные элементы науки управления, то есть попытки этого явления, можно найти в натурфилософии, являющейся колыбелью всех общественных наук. Оно проистекает из стремления познать человека в двух естественных состояниях, в двух сферах существования: человек-космос и человек-человек. Платон называл управление "наукой о питании людей", тем самым, подчеркивая ее важнейшее значение в обеспечении материального существования общества, "жизнеобеспечения". Если граждане выполняют свои функции в обществе и соблюдают законы, то стиль управления государством должен быть мягкий (политический); если же в обществе нет должного порядка и гармоничных взаимоотношений, то используется стиль управления, основанный на силе (тиранический). Таким образом, у Платона мы находим зарождение идей о стилях управления и о самом "современном" сейчас ситуационном подходе в управлении.Чтобы рассмотреть управление как социальный феномен или социальное явление, разберем понятие управления, его виды и стадии. Управление - это деятельность по упорядочению процессов, протекающих в природе, технике и обществе. Стадии процесса управления включают в себя анализ управленческой ситуации, выработка и принятие решения, организация и исполнение решения, контроль за выполнением решения и подведение итогов, внесение корректив [5]. Если обратиться к английскому языку, то два близких по смыслу слова "management" и "control" переводятся на русский язык тремя словами: "руководство", "управление" и "контроль". Современные исследователи разработали несколько иной перечень функций менеджмента: планирование, организация, распорядительство (или командование), мотивация, руководство, координация, контроль, коммуникация, исследование, оценка, принятие решений, прогнозирование, информирование, кооперирование, воспитание, несение ответственности, управление персоналом, "паблик рилейшнз", представительство, ведение переговоров или заключение сделок и другие.Социальное управление - вид управления, процесс воздействия на общество, социальные группы, отдельных индивидов с целью упорядочения их деятельности для достижения определенного результата, повышения уровня организованности социальной системы. Сегодня социальное управление можно классифицировать по следующим признакам: 1. По объекту (человечество, государственное образование, регион, группа организаций, организация, группа людей, отдельный человек); По сфере (управление государственными, коммерческими, политическими, творческими организациями, учреждениями социальной сферы и т.п.); По содержанию (общее управление, управление людьми, управление движением информации и пр.);Представим механизм управления в виде блок-схемы с изображением участников, связей и других компонентов управления (рис. В любой социальной организации имеется возможность для проявления энтропии как "меры внутренней неупорядоченности системы" (Современный словарь иностранных слов. Противостоять этому стремлению к неупорядоченности компонентов явления, связать их в целостный организм, придать им качественное состояние и призвано управление.В социальном управлении, в отличие от других видов, главными компонентами выступают либо люди как члены различных организаций, либо организационные подразделения в целом. Индивиды (либо самостоятельно, либо в составе социальной группы), представленные в сложной системе управленческих взаимоотношений, могут выступать субъектами и объектами управления. Как видим, ключевыми категориями социального управления являются "организация", "субъект и объект управления" [8]. В зависимости от целей и условий деятельности индивиды в социальном управлении выступают субъектами и объектами управления. Управление представляет собой не что иное, как настраивание других люд

Содержание

Введение

1. История науки управления

1.1 Зарождение практической деятельности в области менеджмента

1.2 Зарождение науки управления

2. Управление как социальное явление

2.1 Социальный феномен. Понятие и функции управления

2.2 Социальное управление

2.3 Механизм управления

3. Психология управления

Выводы

Список использованных литературных источников