Характеристика предприятия, его организация и контактные данные. Интервью с директором турфирмы. Основные направления агентства, партнеры фирмы. Структура предприятия по численности персонала и составу. Методы управления и мотивации, отбор персонала.
Туристическое агентство "Trapeza tour""Trapeza tour": приглашаем в мир путешествий и отдыха. Основные тур направления агентства, партнеры фирмы 1.4 Характеристика технического процесса по изготовлению туристского продукта Управление, функции, принципы управления 2.3 Управление персоналом.С 22 июня по 25 июля я проходила производственную (профессиональную) учебно-ознакомительную практику в туристическом агентстве "Trapeza tour", находящаяся по адресу Штефан чел Маре ши Сфынт 119 .оф.1. В первые дни практики я познакомилась с персоналом предприятия, изучила правила техники безопасности тур.фирмы, изучила различные правила, ориентиры и планы действия в чрезвычайных ситуациях. Чем больший опыт накоплен человеком по практическому использованию своих теоретических знаний, тем более эффективна работа такого сотрудника. Подготовка к написанию отчета по практики предусматривает изучение темы будущей работы, знакомство со всеми ее тонкостями и нюансами. Туристкая индустрия как вид экономической деятельности включает предоставление туристических услуг и организацию путешествий и краткосрочного проживания за вознаграждение в отелях, гостиницах, кемпингах, мотелях, школьных и студенческих общежитиях, домах для приезжих и т.п.Врач по образованию, нашла себя в туризме и считает, что на сегодняшний день материнство и "Trapeza Tour" - ее главные достижения. турфирма агентство партнер персонал • Вариант 2: МСО "MOLDASIG" оплачивает понесенные Застрахованным/ Выгодоприобретателем, расходы по страховому случаю в том случае, если Застрахованный/Выгодоприобретатель лично оплатил расходы, при условии предварительного согласования с Сервисной компанией/Страховщиком и при наличии соответствующих документов (полиса; документов, подтверждающих факт, дату, место и обстоятельства страхового случая с указанием диагноза заболевания и всех видов оказанных медицинских и иных услуг; оригинала справки-счета медицинского учреждения; рецептов на лекарства; чеков; счетов за телефонные переговоры и др.). Это определение показывает тесную взаимосвязь управленческого и индивидуально-психологического содержания мотивации, основанную на том обстоятельстве, что управление социальной системой и человеком, в отличии от управления техническими системами, содержит в себе, как необходимый элемент согласование цепей объекта и субъекта управления. На удовлетворенность работой влияют: достижения (квалификация) и признание успеха, работа как таковая (интерес к работе и заданию), ответственность, продвижение по службе, возможность профессионального роста. К социологическим методам управления индивидуально-личностным поведением относятся: создание благоприятных условий труда для работников (оптимальная степень загруженности, ритмичность, наличие элементов творчества в труде и др.); формирование оптимальной системы управления (организационной структуры, видов контроля, наличие соответствующих должностных инструкций и др.); надлежащая постановка воспитательной работы; создание благоприятного психологического климата в коллективе; сложившиеся традиции и др.В период практики я узнала много нового в области индустрии, выполнила программу в полном объеме, прошла производственную практику и ознакомилась с работой туристического предприятия. С интересом и ответственностью подходила к работе менеджера туристического сервиса. Сфера социальной сферы, играющим большую роль в повышении эффективности общественного производства и соответственно росте уровня ознакомления и познания населения с красотой природы разных стран, разнообразием народов,их традиций ,культуры,обычаев. Туристические предприятия обладают следующими признаками: • имеют единое руководство-директора; • Человек обращается в туристическое агентство, ожидая от отдыха максимум удовольствия, вкладывая, при этом, определенные инвестиции в свой отдых, выделяя для этого специальное время, строя планы.
План
Содержание
Введение
1. Характеристика предприятия, изучение его организации и контактные данные
1.1 История предприятия, интервью с директором тур фирмы "Trapeza tour" Евгенией Алексой
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
