Метод прямого ранжирования ценностей, сгруппированных в два списка – терминальных и инструментальных ценностей. Группы культурных ценностей: "человек и природа", "человек-человек", "о человеке и о природе". Использование "Ценностного опросника" Шварца.
При низкой оригинальности работы "Ценности сотрудников полиции на современном этапе (на материалах эмпирического анализа)", Вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100%
Ценности сотрудников полиции на современном этапе (на материалах эмпирического анализа)В условиях современного трансформирующегося российского общества на первый план неслучайно выходят эффективные эмпирические исследования, призванные представить информацию о ценностях различных социальных групп, в том числе - и сотрудников российской полиции. In today"s transforming Russian society the effective empirical studies designed to provide information on the value of different social groups, including Russian police officers come out at the fore. Человеческие ценности характеризуются следующими основными признаками: 1) общее число ценностей, являющихся достоянием человека, сравнительно невелико; 2) все люди обладают одними и теми же ценностями, хотя и в разной степени; 3) ценности организованы в системы; 4) истоки человеческих ценностей прослеживаются в культуре, обществе и его институтах и личности; 5) влияние ценностей прослеживается практически во всех социальных феноменах, заслуживающих изучения. Для диагностики индивидуальных иерархий ценностей Рокич разработал ставший весьма популярным метод прямого ранжирования ценностей, сгруппированных в два списка - терминальных и инструментальных ценностей.
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
