Ознакомление с работами, на которых запрещается труд несовершеннолетних. Рассмотрение норм выработки для работников в возрасте до восемнадцати лет. Характеристика особенностей оплаты труда несовершеннолетних в соответствии с трудовым законодательством.
1. Трудовые права несовершеннолетних работниковБолее трех четвертей безработных в возрасте до 20 лет являются лицами, ищущими свою первую работу. № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации») обеспечение социальной защиты в области занятости населения, проведение специальных мероприятий, способствующих обеспечению занятости граждан, особо нуждающихся в социальной защите (к числу которых Закон относит и молодежь в возрасте до 18 лет, впервые ищущую работу). При этом для заключения такого договора требуется помимо согласия указанных лиц также соблюдение дополнительных условий: 1) несовершеннолетний, достигший 14 лет, является учащимся; 2) предлагаемая подростку работа относится к категории легкого труда, не причиняющего вреда здоровью; 3) обусловленная трудовым договором работа должна выполняться лишь в свободное от учебы время и не должна нарушать процесс обучения несовершеннолетнего. Это работы с вредными и (или) опасными условиями труда, работы на подземных производствах, а также работы, выполнение которых может причинить вред не только здоровью несовершеннолетних, но и их нравственному развитию.
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
