Проблемы экономической и политической интеграции в эпоху глобализации и отрасль телекоммуникационной связи. Достижения транснациональных корпораций, действующих на информационном рынке в Казахстане. Информатизация граждан с помощью телекоммуникаций.
При низкой оригинальности работы "Транснациональные корпорации на рынке телекоммуникации Казахстана", Вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100%
Транснациональные корпорации на рынке телекоммуникации КазахстанаВ статье «Транснациональные корпорации на рынке телекоммуникации Казахстана» рассматриваются самые основные проблемы экономической и политической интеграции в эпоху глобализации и отрасль телекоммуникационной связи, которая является составной частью современной мировой экономики. Расширение телекоммуникационной структуры, осуществление новых идей, внедрение новых технологий в отрасли телекоммуникации и связи оказывает положительное влияние на политическую и общественную жизнь Республики Казахстан. В статье также, рассматривается достижения крупных транснациональных корпораций, действующие на информационном рынке и анализируется как важнейший фактор подъема национальной экономики, роста деловой и интеллектуальной активности общества, укрепления авторитета страны в международном сообществе. Рассмотрев классификацию целей и стратегий всех четырех участников рынка, можно сделать вывод, что основная конкуренция происходит между двумя участниками рынка: АО Kcell (бренд Kcell, Activ и Vegaline), ТОО «КАРТЕЛ» (бренд Beeline), которые практически поделили рынок между собой. 1 июля 2007 года ТОО "КАРТЕЛ" объединяет бренды K-Mobile и Beeline в единый бренд Beeline.[4] Также нужно отметить что, в управлении ТОО «КАРТЕЛ» участвует «Верный Капитал», работающий под торговой маркой Beeline Kazakhstan.Компания предоставляет интегрированные услуги мобильной и фиксированной телефонии, международной и междугородной связи, передачи данных, доступа в Интернет на базе технологий оптоволоконного доступа, Wi-Fi и сети третьего поколения 3G.
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы