Процессы, оказавшие влияние на основные элементы политической системы и управления Степного края. Радикальный курс Сталина на решение народнохозяйственных задач после разгрома оппозиции. Принципы организации всех уровней власти в исследуемый период.
При низкой оригинальности работы "Трансформация политической системы и государственного аппарата в Советском Казахстане в 20–30-е годы XX века", Вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100%
Трансформация политической системы и государственного аппарата в Советском Казахстане в 20-30-е годы XX векаС установлением Советской власти и организацией автономии на территории Степного края на элементы ее политической системы и управления оказали влияние те же процессы, которые происходили в Центральной России. Разумеется, эти негативные сдвиги в системе органов власти и управления произошли не сразу, а проявлялись в течение целого десятилетия и для внутренней жизни республики и в целом страны были мало заметными, поскольку осуществлялись в период острой международной напряженности и в условиях нагнетания внутри общества сталинским руководством атмосферы страха и подавления инакомыслия. Более того, деформация политической системы и изменения госаппарата оправдывались решением глобальных народнохозяйственных задач, стоящих перед государством на тот исторический период, главными среди которых были индустриализация страны с активным развитием тяжелой промышленности, уничтожение частного сектора и коллективизация сельского хозяйства с ликвидацией кулачества как класса, окончательное сворачивание НЭПА и, наконец, ликвидация безработицы и безграмотности. Согласно той же Конституции эти органы должны были осуществлять общее политическое руководство, а также руководство народным хозяйством страны. На деле реальной властью в государстве обладала только правящая коммунистическая партия - ВКП(б), тогда как съезды Советов со временем стали учреждениями, формально утверждавшими уже подготовленные партийными органами планы или конкретные мероприятия.
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
