Характеристика авторитарного, демократического, либерального стилей руководства. Руководитель, сосредоточенный на работе, и руководитель, сосредоточенный на человеке. Управленческая решетка. Особенности проявления стилей руководства у различных личностей.
3 1.1. Cтиль руководства: сущность, требования к нему в современных условиях 5 1.2. Характеристика авторитарного, демократического, либерального стилей руководства 9 1.3. Руководитель, сосредоточенный на работе, и руководитель, сосредоточенный на человеке 15 1.4. Управленческая решетка 18 1.5. Ситуационный подход к стилям руководства 21 2. Исследовательские особенности проявления стилей руководства у различных личностей 28 Выводы и предложения 34 Литература 35 Приложение Стиль руководства: сущность, требования к нему в современных условиях Введение Стиль руководства является одним из основных понятий в управленческой психологии. Под ним подразумевается способ или система способов, с помощью которых руководитель воздействует на своих подчинённых с целью успешного выполнения своих функций и успешной работы организации. На стиль руководства влияет множество факторов. В первую очередь - это личность самого руководителя, особенности его характера. Кроме того, стиль руководства зависит от специфики сферы деятельно
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
