Характеристика основных правовых норм регулирующих вопросы охраны труда. Несение ответственности за нарушение законодательства о труде в Украине и Финляндии. Организация системы управления охраны труда. Обучение и проверка знаний на предприятии.
При низкой оригинальности работы "Сравнительная характеристика охраны труда в Украине и Финляндии", Вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100%
Сравнительная характеристика охраны труда в Украине и ФинляндииНормативно-законодательная база охраны труда: Украина: Охрана труда на предприятии и связанные с ней отношения регулируются: *Закон Украины "Об охране труда" Органы охраны труда осуществляют надзор и контроль за исполнением множества отдельных законов, включающих в себя 13 законов по охране труда и 19 законов, контроль за соблюдением которых осуществляется частично или совместно с другими органами (например, закон об обеспечении справедливости и равноправия, закон об охране прав личности на работе, закон об ограничении вреда для здоровья, связанного с курением на рабочем месте, и некоторые другие). Финляндия: Задача органов охраны труда - под руководством Министерства труда обеспечить региональное управление и проведение инспекций в области охраны труда. 6. давать указания, инструкции и обучение по вопросам охраны труда лицам, работающим не по найму, а также планировать и развивать меры охраны труда, ориентированные на их потребности; К органам охраны труда относятся Отдел охраны труда Министерства труда и округа охраны труда.Образцом для многих стран Евросоюза в области охраны труда стала Финляндия, которая имеет многолетний и успешный опыт работы по управлению профессиональными рисками и улучшению условий охраны труда на предприятиях. Особенное внимание уделяется вопросам организации управления охраной труда и механизмам внедрения системы управления профессиональными рисками через институт профсоюзов - корпоративная программа нулевого травматизма. На каждом рабочем месте ведется профсоюзный учет различных факторов (как физических, так и психологических), потенциально опасных для здоровья работника, налажена формализованная и стандартизированная система учета профессиональных рисков, степени их вероятности и характера влияния на здоровье. Особый интерес представляет исследование «Здоровье и мир труда: содействие здоровью на рабочем месте как инструмент улучшения и продления трудовой жизни», которое было проведено по заказу министерства социальных дел и здравоохранения Финляндии. В Еврокомиссии реализацией политики в области охраны труда занимается Европейское агентство по охране и безопасности труда (European Agency for Safety and Health at Work).
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
