Пути возникновения и развития конфликтных ситуаций. Основные способы разрешения межличностного конфликта: избегание, соперничество, приспособление, компромисс, сотрудничество, их характеристика, позитивные и негативные последствия выбранной тактики.
Преподаватель: Переборова Юлия Владимировна С РС по предмету “Основы психологии ”на тему: Казахский национальный медицинский университет им.С.Д.АСФЕНДИЯРОВАКОНФЛИКТ - это опасение хотя бы одной стороны, что ее интересы нарушает, ущемляет, игнорирует другая сторона. Казахский национальный медицинский университет им.С.Д.АСФЕНДИЯРОВАКАЗНМУ им.Асфендиярова ОМ 12-032-2 Без конфликтов жизнь невозможна, поэтому нужно научиться их конструктивно разрешать Казахский национальный медицинский университет им.С.Д.АСФЕНДИЯРОВАСПОСОБЫ решения конфликтов Избегание Соперничество Приспособление Компромисс Сотрудничество КАЗНМУ им.Асфендиярова ОМ 12-032-2 Казахский национальный медицинский университет им.С.Д.АСФЕНДИЯРОВАИЗБЕГАНИЕ Индивид не отстаивает свои права, ни с кем не сотрудничает для выработки решения, или уклоняется от решения, перекладывает ответственность за принятие решения на другого КАЗНМУ им.Асфендиярова ОМ 12-032-2соперничество Индивид предпочитает идти к разрешению конфликта своим путем, использует свои деловые и личностные качества, не заинтересован в сотрудничестве. В первую очередь удовлетворяет свои интересы КАЗНМУ им.Асфендиярова ОМ 12-032-2 Казахский национальный медицинский университет им.С.Д.Асфендияроваприспособление Сов м естное действие с другим человеком без попытки отстаивать свои интересы. КАЗНМУ им.Асфендиярова ОМ 12-032-2 Казахский национальный медицинский университет им.С.Д.Асфендияровакомпромисс Обе стороны частично уступают в своих интересах , чтобы удовлетворить часто в главном, путем торга и обмена уступками. КАЗНМУ им.Асфендиярова ОМ 12-032-2 Казахский национальный медицинский университет им.С.Д.Асфендияровасотрудничество Обе стороны частично уступают в своих интересах, чтобы, чтобы удовлетворить часто в главном, путем торга и обмена уступками.
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы