Совершенствование подготовки, переподготовки и квалификации кадров для органов государственного и муниципального управления - Дипломная работа

МИНИСТЕРСТВО КУЛЬТУРЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ Факультет ПРОДЮСИРОВАНИЯ, экономики и управления Совершенствование подготовки, переподготовки и квалификации кадров для органов государственного и муниципального управленияисследовать механизм реализации непрерывного развития государственных гражданских служащих через государственный заказ на профессиональную переподготовку и повышение квалификации государственных гражданских служащих; При этом система государственной службы включает в себя государственную гражданскую службу, которая подразделяется на федеральную государственную гражданскую службу и государственную гражданскую службу субъекта Российской Федерации; военную и правоохранительную службы, являющиеся видами федеральной государственной службы. 5 вышеупомянутого Федерального закона государственная гражданская служба - это вид государственной службы, представляющий собой профессиональную служебную деятельность граждан на должностях государственной гражданской службы по обеспечению исполнения полномочий федеральных государственных органов, государственных органов субъектов Российской Федерации, лиц, замещающих государственные должности Российской Федерации, и лиц, замещающих государственные должности субъектов Российской Федерации. В свою очередь, государственной гражданской службой субъекта Российской Федерации является профессиональная служебная деятельность граждан на должностях государственной гражданской службы субъекта Российской Федерации по обеспечению исполнения полномочий субъекта Российской Федерации, а также полномочий государственных органов субъекта Российской Федерации и лиц, замещающих государственные должности субъекта Российской Федерации. Закон о государственной гражданской службе Ленинградской области дает понятие государственной гражданской службе Ленинградской области - профессиональная служебная деятельность граждан Российской Федерации на должностях государственной гражданской службы Ленинградской области по обеспечению исполнения полномочий Ленинградской области, государственных органов Ленинградской области и лиц, замещающих государственные должности Ленинградской области.Администрация обеспечивает деятельность губернатора области в сферах определения стратегии социально-экономического развития Ленинградской области, проведение единой государственной внутренней политики на территории края, правого регулирования, управления государственной службой Ленинградской области и осуществления контроля исполнения законодательства и решений губернатора Ленинградской области. В Администрации анализируется информация о социально-экономических, политических и правовых процессах в области; обращения граждан; предложения общественных объединений и органов местного самоуправления. В деятельность администрации области входит взаимодействие с органами исполнительной власти области, федеральными органами исполнительной власти и их территориальными органами, органами местного самоуправления, с политическими партиями, избирательными комиссиями, общественными объединениями, национальными и религиозными объединениями, профессиональными и творческими союзами области, а также с государственными органами и должностными лицами России и иностранных государств. Аппарат Губернатора и Правительства Ленинградской области возглавляет Вице-губернатор Ленинградской области. Если высшее профессиональное образование закладывает фундаментальную основу знаний и умений специалиста и играет "стратегическую" роль в формировании его профессионализма, то дополнительное профессиональное образование дает возможность "тактических", оперативных воздействий, позволяет восполнить недостающую информацию, заменить устаревшие данные, освоить новые современные методики работы, адаптироваться к внешним условиям, повышает творческую и профессиональную самореализацию госслужащих Администрации Ленинградской области.В системе профессионализации кадрового обеспечения органов государственной власти выделяют четыре основных функции: адаптации к требованиям быстро меняющейся внешней среды деятельности государства; целедостижения в процессе профессиональной деятельности органов государственной власти; интеграции, т.е. упорядочения и поддержания внутреннего единства системы органов государственной власти; поддержания ценностного образца и воспроизводства системы государственного управления за счет развития мотивации социальных субъектов, формирования и поддержания профессиональной культуры. В новой парадигме профессионального образования, наряду с общеметодологическими принципами, отражающими мировые тенденции модернизации системы профессионального образования, должны найти место частные принципы: управления сложностью, ориентации образования на изменения в институте государственной службы, учета связи и взаимообусловленности явлений современного российского социума.