Социальное партнерство как эффективный инструмент стабильного долгосрочного экономического и социального развития России. Формы социального партнерства. Полномочность представителей сторон. Свобода выбора при обсуждении вопросов, входящих в сферу труда.
Социальное партнерство в России: лучшие кейсы Выполнили: студенты группы УП-334 Шаль В.В, Еремина П.ПСОЦИАЛЬНОЕ партнерство - это эффективный инструмент стабильного долгосрочного экономического и социального развития России, позволяющий решать общественные проблемы, через взаимодействие трех секторов (работниками, работодателями и органами государственной власти). Социальное партнерство понятие и сущность 2Формальным моментом возникновения социального партнерства в новейшей истории можно считать создание Международной организации труда (МОТ), основывающей свою работу на принципах трипартизма . 3 Возникновение социального партнерства в России4 Формы социального партнерства5Равноправие сторон (каждая из сторон может быть инициатором переговоров); Уважение и учет интересов сторон (интересы сторон согласовываются в холе переговоров); Заинтересованность сторон в участии в договорных отношениях (законодатель все больше вопросов отдает на усмотрение сторон, и им придется договариваться); 6 Основные принципы социального ПАРТНЕРСТВАСОДЕЙСТВИЕ государства в укреплении и развитии социального партнерства на демократической основе Соблюдение сторонами и их представителями трудового законодательства и иных нормативных правовых актов. Полномочность представителей сторон 7 Основные принципы социального ПАРТНЕРСТВАСВОБОДА выбора при обсуждении вопросов, входящих в сферу труда (Трудовой кодекс позволяет сторонам выбирать любой круг вопросов, а не только рекомендуемый); Добровольность принятия сторонами на себя обязательств без принуждения и угроз; Реальность обязательств, принимаемых на себя сторонами (принимаемые обязательства должны быть выполнимыми); 8 Основные принципы социального ПАРТНЕРСТВАОБЯЗАТЕЛЬНОСТЬ выполнения коллективных договоров, соглашений; Контроль за выполнением принятых коллективных договоров, соглашений (осуществляют органы надзора); Ответственность сторон, их представителей за невыполнение по их вине коллективных договоров, соглашений (устанавливается административная ответственность). 9 Основные принципы социального партнерства« Разговор о правильном питании» компании «Нестле Россия» Компания с 1999 г. проводит уникальную общенациональную образовательную программу «Разговор о правильном питании», основная цель которой-формирование у детей культуры питания как составляющей здорового образа жизни .
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
