Ключевые показатели экономической эффективности предприятия как система, с помощью которой работодатели оценивают способности своих сотрудников. Характеристика и принципы внедрения КПЭ, оценка его выполнения и управление по целям в современном бизнесе.
При низкой оригинальности работы "Составление и использование ключевых показателей эффективности на предприятии", Вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100%
1. Ключевые показатели эффективности (КПЭ) 2. KPI и управления по целям в современном бизнесе 6. Как внедрить решающие КПЭ за 16 недель Заключение Список используемой литературы Введение Сегодня многие компании пытаются разработать систему Ключевых Показателей Эффективности для своих предприятий. КПЭ - система показателей, с помощью которой работодатели оценивают своих сотрудников. Цель системы - сделать так, чтобы действия сотрудников из разных служб не были противоречивыми и не тормозили работу специалистов из других подразделений. Характеристики Ключевых Показателей Эффективности экономический работодатель сотрудник управление Для системы КПЭ характерно следующее: · Адресная принадлежность.
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
