Взаимосвязь и взаимное влияние микро- и мезоуровней. Анализ самообучающегося региона в качестве инновационной технологии управления человеческим капиталом на мезоуровне. Исследование последовательности процессов управления человеческим капиталом.
Аннотация к работе
Система инновационных технологий управления человеческим капиталом на мезоуровнеВ статье рассмотрена система инновационных технологий управления человеческим капиталом, раскрывающая инновационные технологии на микро-и мезоуровнях. В качестве инновационной технологии управления человеческим капиталом на мезоуровне рассмотрен самообучающийся регион. The author also describes a learning region as one of the sisterm of regional innovation and describes the difference of the region self-learning and the learning, gave the definition of the notion. В связи с переходом к экономике знаний, и в связи с повышением роли человеческого капитала в экономике, необходимо внедрять инновации и в сферу управления человеческим капиталом. Под СОР мы понимаем инновационную технологию управления человеческим капиталом на мезоуровне, экономическая единица мезоэкономики, основной целью деятельности которой является повышение адаптивности региона к изменяющимся внешним условиям за счет усиления инновационной активности человеческого капитала, развития горизонтальных коммуникаций и распространения неявных знаний.