Самореклама при устройстве на работу - Контрольная работа

Министерство образования и науки Российской Федерации Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего профессионального образования «Ивановский государственный политехнический университет» (ИВГПУ)3. Составить персональное резюме, с помощью которого вы могли бы заинтересовать работодателя в своей кандидатуреБольшинство людей сталкиваются с такой проблемой, как самореклама т.е. не умение правильного составление персонального резюме и преподнесение себя как личности, соответствующей данной работе.Занимаясь саморекламой, человек стремится: а) в условиях конкуренции выделиться среди тех людей, которых он оценивает как равных себе; В первом случае человек демонстрирует нестандартное поведение; во втором - полное соответствие сложившимся эталонам поведения, нормам, при условии, что они являются значимыми для него; в третьем - он старается работать над собственным имиджем, независимо от наличия конкуренции. В любом случае в основе поступков человека лежат одни и те же психологические механизмы и одна и та же мотивация. Следует отметить, что ни какие теории не объясняют источников индивидуальности человека, оригинальности его мышления и поведения, непохожести на других людей. Социум обладает способностью задавать как стереотипные, стандартные нормы поведения, так и нестандартные.Такие формы поведения могут осуществляться вследствие сознательно поставленной цели и в результате некоторых форм психической патологии, вызванной рядом заболеваний.Сегодня ценными, модными, социально значимыми и социально желательными являются какие-то вещи, действия, ритуалы, украшения, одежда, косметика, привычки, поступки, образ жизни и пр. Кроме того, если в древние века люди сами изготовляли то, что являлось предметом их саморекламы, в средние века - этим занимались талантливые достигшие высокого мастерства ремесленники, то сегодня предметы достижения, престижа, предметы, используемые для саморекламы, часто создаются поточным конвейерным методом, с применением сложных промышленных технологий, роботов и микропроцессорной техники.Внимание - это психический процесс, проявляющийся в особой форме активности человека, которая выражается в направленности сознания па значимые для него явления в его сосредоточенности на внешних предметах или внутренних переживаниях. При этом, по мнению ряда психологов, внимание характеризуется еще и тем, что оно не только концентрирует сознание человека на важных для него вещах, но еще и отвлекает его от вещей второстепенных. В настоящее время для исследования внимания на практике психологами часто используется довольно сложная аппаратура, позволяющая фиксировать движение человеческих глаз по рекламным объектам (билбордам, скайбордам, брандмауэрам, вывескам, витринам и т. д.), например аппаратурный комплекс NAC. Однако, в отличие от животного, человек волевым усилием может овладеть непроизвольным вниманием и превратить его в произвольное. После этого человек либо теряет интерес к раздражителю, либо его внимание становится произвольным.Реклама - это всегда "оценка" товаров, услуг, людей, организаций и пр. "Оценочный компонент" присутствует в любой рекламе и является ее психологической основой. Одной из основных потребностей человека является потребность, которую условно можно было назвать потребностью в престиже. Человек стремится к социальному одобрению своих поступков и себя как личности.Люди, расхваливающие свои достижения, получают самые лакомые задания и повышения по службе. Если вы выкладываетесь на работе, проследите за тем, чтобы люди это заметили. Вот восемь советов, которые помогут вам избавиться от ложной скромности, получить дополнительные очки в глазах начальства и коллег: А) Расскажите о себе. Всегда берите слово на общих собраниях, сидите на виду и будьте заметны. Создайте документ Word, чтобы вести учет своим достижениям.Многие, кто устраивался на работу, в большинстве случаев, приукрашивали факты своей биографии и трудовой деятельности. Статистика: 2 из 3 кандидатов приписывают себе опыт, которого у них никогда не было 1 из 5 кандидатов приписывает себе несуществующие знания в требуемых областях 1 из 10 кандидатов мухлюют с датами начала и окончания предыдущих работ (и многие сыпятся на интервью изза этого) 1 из 14 кандидатов фантазирует на тему предыдущих (несуществующих) работ.Он должен отражать Вашу профессиональную подготовку, умения, навыки, опыт работы, а также Ваши личные качества.Резюме - это документ, по которому работодатели получают о Вас первое впечатление как о соискателе «дефицитной» на рынке труда должности. (Если Вы претендуете на такую должность, которая не пользуется спросом у других соискателей, в этом случае у вас вряд ли попросят резюме). Резюме желательно отпечатать на хорошем принтере и на бумаге высокого качества. Как правило, большинство людей, которые по долгу службы будут читать Ваше резюме, уже со второй страницы теряют к нему интерес и, в лучшем случае, пробегут оставшуюся часть резюме «по диагонали».

Содержание

Введение

1. Самореклама при устройстве на работу

1.1 Самореклама

1.2 Демонстративность и патология личности

1.3 Самореклама в наши дни

1.4 Привлечение внимания

1.5 Реклама

1.6 8 способов саморекламы

1.7 Как произвести приятное впечатление

1.8 Ложь при приеме на работу

2. Правила составления персонального резюме

2.1 Правила написания резюме

2.2 Профессиональные навыки

2.3 Основные ошибки при написании резюме