Роль мотивации при выборе профессии у детей старшего школьного возраста - Реферат

бесплатно 0
4.5 133
Особенности детского и подросткового периода жизни. Социальная ситуация развития старшего школьника, развитие его личности. Познавательная и учебная деятельность. Исследование "мотивационных факторов", характеристика их роли. Особенности выбора профессии.


Аннотация к работе
Министерство Просвящения Республики Молдова Кишиневский государственный Педагогический Университет им. Реферат по возрастной психологии на тему: Роль мотивации при выборе профессии у детей старшего школьного возрастаПериод юности называют последним временем детства и первым возрастом взрослости. В это время ребенок оказывается на пороге реальной взрослой жизни. Основная задача юности - дать личности вступить в зрелость, определить свое место в жизни. В этом возрасте человек принимает принципиальное решение о выборе пути профессионального развития. Таким образом в данной работе поднимается проблема профессионального выбора, рассматривается учебно-профессиональную деятельность подростков, их мотивы при выборе профессии и основные новообразования в период стабилизации личности.В этом возрасте имеют место весьма существенные качественные новообразования: 1. порог вступления в самостоятельную взрослую жизнь; Постепенно у школьника формируются навыки самостоятельно оперировать предположениями, гипотезами и критически их оценивать. Повышается уровень интеллектуального подхода при восприятии, память, воображение и другие психические процессы, они все больше приобретают черты произвольности.Стремление проявить волевые усилия в самовоспитании и в первое время не всегда адекватно относятся к советам взрослых. Восприимчивость к нравственной оценке своей личности со стороны коллектива и стремления показать равнодушие к этой оценке, действовать по-своему плану.А) В старшем школьном возрасте на первый план выдвигается произвольная мотивация (руководство сознательно поставленной целью). ·В школьном возрасте устанавливается связь между профессиональными и учебными интересами: выбор профессии способствует формированию учебных интересов; ·Старшеклассники стремятся решить проблему выбора, учитывая свои способности; ·Необходимо ознакомиться с психологической характеристикой профессии: внимание, наблюдательность, мышление, воля, характер;"movere") - побуждение к действию; динамический процесс физиологического и психологического плана, управляющий поведением человека, определяющий его направленность, организованность, активность и устойчивость; способность человека через труд удовлетворять свои потребности. Мотивация занимает ведущее место в структуре поведения личности и является одним из основных понятий, которые используются для объяснения движущих сил, деятельности в целом. Мотив, мотивация - побуждение к активности и деятельности субъекта, связанное со стремлением удовлетворить определенные потребности. Евгений Александрович Климов выделяет основы профессионального выбора и называет три главные составляющие - "три кита" профориентации: 1) учет желания работать по данной профессии ("хочу"); Райс утверждает, что "в юношеских поисках индивидуальности и удовлетворенности собой очень сильна мотивация выбрать профессию, способствующую реализации личности".Мотивационные факторы при выборе профессии - это стимулы, ради которых человек готов приложить свои усилия, то есть на что ориентировался молодой человек при выборе той или иной профессии: общественно социальная значимость данной профессии, престиж, заработок. Что хочет получить студент от высшего образования, каких жизненных целей достичь, какие качества современного специалиста в себе сформировать и какие ценности в его жизни играют главную роль. Выдвигаются следующие критерии для подробной характеристики мотивационной структуры: 1) мотивы выбора профессии; 4) желание работать в дальнейшем по специальности; Приоритет отдается экономическим, юридическим профессиям, специальностям, связанным с иностранными языками.Профессиям (лат. professio; от profiteor "объявляю своим делом") - род трудовой деятельности человека, владеющего комплексом теоретических знаний и навыков, приобретенных в ходе специальной подготовки. Профессиональная пригодность (англ. vocational adjustment) - совокупность психологических и психофизических особенностей человека, необходимых и достаточных для достижения им, при наличии специальных знаний, умений и навыков, общественно приемлемой эффективности труда; в понятие П. п. входит также удовлетворение, переживаемое человеком в процессе самого труда и при оценке его результатов. Самоопределение, в отличие от простого прогнозирования будущей жизни, от мечтаний, связанных с будущим, основывается на "уже устойчиво сложившихся интересах и стремлениях субъекта, предполагает учет своих возможностей и внешних обстоятельств, оно опирается на формирующееся мировоззрения подростка и связано с выбором профессии". В это время у учащихся формируется отношение к определенным профессиям, осуществляется выбор учебных предметов в соответствии с выбранной профессией. Ведь профессий - десятки тысяч. Возможен другой путь: изучить, прежде всего, самого себя - свои интересы и склонности, особенности мышления, памяти, внимания, свойства нервной системы - словом все то, что делает каждого человека индивидуальным.

План
Содержание

Введение

I. Характеристика возраста

1.1 Социальная ситуация развития старшего школьника

1.2 Развитие личности

1.3 Познавательная и учебная деятельность

II. Исследование "мотивационных факторов"

2.1 Мотивы

2.2 Роль мотивационных факторов

III. Особенности выбора профессии

IV. Пример исследования

Вывод

Библиография
Заказать написание новой работы



Дисциплины научных работ



Хотите, перезвоним вам?