Развитие физической культуры и спорта в городе Владимире - Курсовая работа

С 17 апреля 2017 г. по 30 апреля 2017 г. в соответствии с учебным планом и приказом о направлении для прохождения учебной практики, я , Лопатин Алексей Михайлович, проходил учебную практику в Управлении по физической культуре и спорта администрации г. Знакомство с документами, регулирующими деятельность Управления по физической культуре и спорта администрации г. Владимир является приоритетным направлением деятельности органов власти и значительный объем функций в данном направлении возложено на Управление по физической культуре и спорту администрации г. Низовое звено управления: отделы и специалисты этих отделов, решают оперативные задачи в рамках отдельных структурных подразделений, главная задача которых - эффективное выполнение функций в сфере отношений физической культуры и спорта. В процессе моей работы под руководством начальника отдела организационно-контрольной работы и кадров Управления были изучены нормативные основы его деятельности, которые регламентированы двумя основными актами - ФЗ «О муниципальной службе» и должностной инструкцией начальника отдел организационно-контрольной работы и кадров Управления по физической культуре и спорту Администрации г.Она закрепляет знания по гуманитарным, социальным, экономическим и профессиональным дисциплинам, полученные в процессе изучения теоретических курсов, и подготавливает к дальнейшему осознанному и углубленному изучению профессиональных и специальных дисциплин по направлению подготовки 38.03.04 «Государственное и муниципальное управление». Результатом прохождения практики явилось: приобретение навыков выполнения профессиональных обязанностей; формирование навыков взаимодействия с руководством и сотрудниками Управления; изучение сущности и основных тенденций развития Управления; формирование навыков систематизации и анализа информации, необходимой для подготовки официальных документов; ведение документооборота; формирование представлений о будущей профессиональной деятельности; развитие интереса к профессии через: 1) изучение законодательства, определяющего правовой статус Управления и регулирующего основные направления ее деятельности, порядка взаимодействия с внешней средой;Сохраняется тенденция развития отрасли в части оздоровления населения, подготовки спортсменов массовых разрядов, организации здорового досуга и отдыха населения, пропаганды физической культуры и спорта. Команда «Князь Владимир» стала победителем первенства АМФ «Золотое Кольцо» России по мини-футболу среди любительских команд в Первой мини-футбольной лиге 2015-2016 гг. В зимний период к услугам населения города подготовлены: 21 хоккейный корт, 6 катков для массового катания, 5 площадок для игры в футбол в зимних условиях, 3 лыжные трассы (парк «Дружба», Загородный парк, в районе ул.Растопчина). Физической культурой и спортом регулярно занимаются 118140 чел., или 35,5 % от общей численности населения. Лучшими спортсменами 2016 года стали: Николай Куксенков - Заслуженный мастер спорта, член сборной команды России, серебряный призер Олимпийских игр 2016 года, чемпион Европы, обладатель Кубка Мира по спортивной гимнастике; Алексей Слепов - Заслуженный мастер спорта, член сборной команды России по биатлону; Елена Панова - Мастер спорта России, член сборной команды России по легкой атлетике; Абуязид Манцигов - Мастер спорта России международного класса, член сборной команды России по греко-римской борьбе; Анастасия Беднова - Мастер спорта России, член молодежной сборной команды России по легкой атлетике; Наталья Гемперле - Мастер спорта России международного класса, член сборной команды России по спортивному ориентированию; Ольга Шипилова - Виноградова - Заслуженный мастер спорта, член сборной команды России по спортивному ориентированию; Иван Константинов - Мастер спорта России член молодежной сборной команды России по греко-римской борьбе (спорт глухих); Садам Магомедов - Мастер спорта России международного класса, член сборной команды России по боксу; Илья Красноштанов - игрок волейбольного клуба «Владимир», участник чемпионата России по волейболу среди команд Высшей лиги «Б».

С 17 апреля 2017 г. по 30 апреля 2017 г. в соответствии с учебным планом и приказом о направлении для прохождения учебной практики, я , Лопатин Алексей Михайлович, проходил учебную практику в Управлении по физической культуре и спорта администрации г. Владимира в качестве специалиста, под кураторством начальника отдела организационно-контрольной работы и кадров Управления по физической культуре и спорта администрации г. Владимира Григоричевой Анастасии Михайловны

Основная цель учебной практики: закрепление и углубление знаний, полученных в процессе изучения теоретических курсов по гуманитарным, социальным, экономическим и профессиональным дисциплинам, и подготовка к осознанному и углубленному изучению профессиональных дисциплин ОП по направлению подготовки 38.03.04 «Государственное и муниципальное управление», приобретение практических навыков исследовательской работы. Задачи практики: 1. Знакомство со структурой и полномочиями Управления по физической культуре и спорта администрации г. Владимира.

2. Общее ознакомление с деятельностью Управления по физической культуре и спорта администрации г. Владимира.

3. Знакомство с документами, регулирующими деятельность Управления по физической культуре и спорта администрации г. Владимира.

4. Знакомство с делопроизводством и номенклатурой Управления по физической культуре и спорта администрации г. Владимира.

5. Формирование практических умений и навыков по работе с муниципальными служащими Управления по физической культуре и спорта администрации г. Владимира.

6. Подробное ознакомление с функциями, задачами и правами Управления по физической культуре и спорта администрации г. Владимира.

1. Общая характеристика Управления по физической культуре и спорта администрации г. Владимира

1.1 Структура Управления по физической культуре и спорту администрации г. Владимира

Администрация г. Владимира является исполнительно-распорядительным органом, наделенным в соответствии с Уставом муниципального образования г. Владимир полномочиями по решению вопросов местного значения и полномочиями для осуществления отдельных государственных полномочий, переданных органам местного самоуправления г. Владимира федеральными законодательством и законодательством Владимирской области.

Физическая культура и спорт в г. Владимир является приоритетным направлением деятельности органов власти и значительный объем функций в данном направлении возложено на Управление по физической культуре и спорту администрации г. Владимира (далее - Управление), которое является функциональным структурным подразделением администрации г. Владимира.

Для осуществления управленческих функций Управление наделено правами юридического лица и является муниципальным казенным учреждением.

Укрупненная структура Управление представлена на рисунке 1.

Рисунок 1. Укрупненная структура Управления по физической культуре и спорта администрации г. Владимира

Таблица 1. Детальная структура Управления

Должность ФИО

Начальник Управления Медведев О.Р.

Заместитель начальника управления Молева О.А.

Учебно - спортивный отдел

Заведующий отделом Молева О.А.

Главный специалист Храмов Д.П.

Главный специалист Гаченков А.В.

Отдел организационно-контрольной работы и кадров

Начальник отдела Григоричева А.М.

Консультант, юрист Вандин А.Ю.

Ведущий специалист Борисова Н.В.

Ведущий специалист Аль-Рубей В.В.

Таблица 2. Подведомственные учреждения Управления

Руководитель: Телефон Адрес e-mail

МБУ «Спортивные сооружения г.Владимира»

Кузин Дмитрий Вячеславович 32-60-48 600020, г.Владимир, Спортивный переулок, д. 4а. Yulia@libid.elcom.ru

МАУ «Городской центр здоровья»

Зезюлин Федор Максимович 53-45-45 600007, г.Владимир, ул.Мира, д. 59. gcz33@yandex.ru

МБУ ДО «СДЮСШОР по спортивной гимнастике им. Н.Г. Толкачева»

Ив. Виталий Иван. 32-55-12 600020, г. Вл. Спор. пер., д. 1 vladimir_gym@mail.ru

МБУ «Спортивно-технический клуб «Владимир-Весна»

Жуков Сергей Вадимович. 21-48-47 г. Владимир,ул. Добросельская, д. 201-а. sportclubvesna@yandex.ru

МБУ ДО ДЮСШ № 1 по игровым видам спорта

Никитин Олег Евгеньевич 32-24-31 г. Владимир, ул. Институтский, д.20а dusivs@mail.ru

МБУ ДО «ДЮСШ по шахматам № 2»

Пуп. Виктор Иванович 21-34-04 г. Вл., ул.Юбиейная д.56. vladchessschool@mail.ru

МБУ ДО «СДЮСШОР по лыжным гонкам и биатлону № 3 имени А.А. Прокуророва»

Вавилов Алекс. Ник. 54-32-96 г. Вл., ул. В.Дуброва, 2-а. sportshkola.33@yandex.ru

МБУ ДО «СДЮШОР по легкой атлетике № 4»

Чернов Сергей Вячеславович 54-53-89 г. Владимир, ул. Парижской Коммуны, д. 45-д. sportnew_fok4@mail.ru

МБУ ДО СДЮСШОР по художественной гимнастике № 5

Кагарлицкая Светлана Михайловна 32-28-17 г. Владимир, Спортивный переулок, д. 2. tolkacheva-school@mail.ru

МБУ ДО СДЮСШОР № 7

Кузин Сергей Вячеславович 34-64-95 г. Владимир, Перекопский в/городок, д. 37. sport.shkola@mail.ru

МБУ ДО ДЮСШ хоккея с шайбой и фигурного катания на коньках № 8

Антоненко Илья Владимирович 32-11-46 г. Владимир, ул. Разина, д. 2. golden-blade@mail.ru

МБУ ДО ДЮСШ плавания № 9

Ильин Илья Виктор. 53-45-47 г. Владимир, ул. Мира, д. 59. vladswimming@yandex.ru управление физический спорт

Под организационной структурой управления организации понимается совокупность подразделений, между которыми установлена система взаимосвязей призванных обеспечить реализацию различных видов работ, функций и процессов для достижения определенных целей.

Из проведенного анализа существующей организационной структуры Управления я могу говорить, что она достаточно оптимальна, так как: - осуществляется подчинение и распорядительство (исключается двойственность подчинения);

- четко разграничены функций между подразделениями;

- оптимально сочетается централизация и децентрализация;

- минимизация уровней управления, распространения контроля (соответствия нормам управляемости);

- звеньев управления соответствуют функциям Управления.

Из рис. 1 видно, что Управление возглавляет начальник Управления, который назначается на должность и освобождается от должности главой администрации г. Владимира.

Начальник Управления имеет заместителя, который одновременно является и заведующим учебно-спортивного отдела. В период временного отсутствия начальника Управления его функционал выполняет исполняющий обязанности.

Организационная структура Управления относится к линейно-функциональной структуре управления, т.к. во главе стоит начальник Управления- высшее звено управления, который наделен всеми полномочиями, он сосредотачивает в своих руках все функции управления.

В свою очередь, начальник Управления находится в таком же подчинении по отношению к более высокому руководителю -главе Администрации г. Владимира.

Линейная - функциональная структура является трансформацией функциональной и совмещает в себе качества линейной структуры. Основная доля полномочий возлагается на линейного руководителя, который принимает решения относительно любых действий своих подчиненных в Управлении.

Функциональные руководители Управления консультируют, помогают принять правильные решения, разрабатывая их варианты. Высшее звено Управления: начальник Управления решает наиболее важные задачи в сфере деятельности Управления. Среднее звено Управления: заместитель начальника Управления, начальник отдела обеспечивают эффективность функционирования и развития Управления путем координации всех ее подразделений.

Низовое звено управления: отделы и специалисты этих отделов, решают оперативные задачи в рамках отдельных структурных подразделений, главная задача которых - эффективное выполнение функций в сфере отношений физической культуры и спорта.

Таким образом, организационная структура Управления: - является линейно-функциональной, где прослеживается иерархия уровней управления;

- найм на работу производится в строгом прохождении конкурса;

- разделение труда (каждый отдел выполняет свои конкретные обязанности); использование на каждой должности квалифицированного специалиста;

- организационное воздействие на специалистов Управления основано на внутренних нормативных документах, которые регламентируют деятельность персонала (должностные инструкции муниципальных служащих г. Владимира, служебные контракты о прохождении муниципальной службы г. Владимира);

- личная ответственность начальника каждого отдела за конечный результат своей команды.

1.2 Задачи и функции Управления по физической культуре и спорту администрации г. Владимира

Основная задача Управления - проводить единую политику, руководствуясь действующим законодательством в пределах территории г. Владимира направленную на то, чтобы обеспечить условия для развития физической культуры, массового и школьного спорта, организации проведения официальных физкультурно-оздоровительных и спортивных мероприятий.

Для решения задач Управления на него возлагаются следующие основные функции: 1. на территории г. Владимира определять основные задачи и направления развития физической культуры, спорта, в том числе школьного;

2. разрабатывать и реализовывать программы развития физической культуры и спорта в г. Владимире в рамках своих полномочий;

3. осуществлять популяризацию физической культуры и спорта среди различных групп населения г Владимира;

4. организовывать проведение муниципальных официальных физкультурных и спортивных мероприятий;

5. направлять сборные команды города Владимира для участия в спортивных мероприятиях в другие территории;

6. приобретать спортивный инвентарь и оборудование для деятельности подведомственных муниципальных учреждений и развития физкультурной сферы г. Владимира;

7. организовывать проведение физкультурно-спортивной работы по месту жительства граждан во взаимодействии со структурными подразделениями администрации г. Владимира;

8. участвовать в организации проведения городских спортивных соревнований и учебно-тренировочных сборов;

9. осуществлять подготовку сборных команд города и обеспечивает их участие в городских, областных и межрегиональных соревнованиях;

10. присваивать спортивные разряды и квалификационные категории спортивных судей на основании действующего законодательства;

11. утверждать и реализовывать календарные планы физкультурных и спортивных мероприятий г. Владимира, в том числе включающие в себя физкультурные и спортивные мероприятия по реализации Всероссийского физкультурно-спортивного комплекса «Готов к труду и обороне» (ГТО) (далее - комплекс ГТО);

12. содействовать обеспечению общественного порядка и общественной безопасности при проведении на территории г. Владимира официальных физкультурных и спортивных мероприятий;

13. осуществлять контроль за соблюдением организациями, созданными в г. Владимире и осуществляющими спортивную подготовку, федеральных стандартов спортивной подготовки на основании законодательства РФ;

14. осуществлять развитие детско-юношеского спорта в целях создания условий для подготовки спортивных сборных команд муниципальных образований и участие в обеспечении подготовки спортивного резерва для спортивных сборных команд Владимирской обл.;

15. наделять некоммерческие организации правом по оценке выполнения нормативов испытаний (тестов) комплекса ГТО в г. Владимире;

16. устанавливать порядок утверждения положений (регламентов) об официальных физкультурно-оздоровительных мероприятий и спортивных соревнованиях г. Владимира;

17. организовывать проведение физкультурных и спортивных мероприятий с участием инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья;

18. содействовать в обеспечении надлежащего технического оборудования мест проведения физкультурных мероприятий или спортивных мероприятий в соответствии с требованиями технических регламентов, национальных стандартов, нормами, правилами и требованиями, установленными органами государственного контроля (надзора), санитарными правилами;

19. организовывать медицинское обеспечение официальных физкультурных и спортивных мероприятий г. Владимира;

20. обрабатывать персональные данные на основании законодательства РФ;

21. осуществлять прием граждан, юридических лиц и индивидуальных предпринимателей и рассматривать устные и письменные обращения граждан, юридических лиц и индивидуальных предпринимателей в срок, определенный законодательством, т.е. не более 30 дней;

22. осуществлять взаимодействие с органами государственной власти, органами местного самоуправления и иными организациями всех форм собственности по вопросам своей компетенции на основании действующего законодательства;

23. обеспечивать защиту сведений, составляющих государственную тайну, в соответствии с действующим законодательством;

24. выступать в качестве муниципального заказчика, организовывать проведение процедур муниципального заказа на основе действующего законодательства РФ и г. Владимира;

25. осуществлять функции главного распорядителя средств бюджета г. Владимира.

26. осуществлять функции главного администратора доходов бюджета г. Владимира;

27. осуществлять работы по комплектованию, хранению, учету и использованию архивных документов, образовавшихся в процессе деятельности на основе норм действующего законодательства;

28. обеспечивать мобилизационную подготовку Управления и подведомственных ему муниципальных учреждений;

29. готовить отчеты о деятельности администрации г. Владимира в области физической культуры и спорта;

30. утверждать сметы доходов и расходов подведомственных муниципальных учреждений, составлять сводную по отрасли бюджетную роспись, распределять лимиты бюджетных обязательств по получателям бюджетных средств и исполнять соответствующую часть местного бюджета;

31. осуществлять сбор, обработку, анализ и представление государственной статистической отчетности в сфере физической культуры и спорта, обеспечивать ее достоверность;

32. участвовать в проведении мероприятий по гражданской обороне, защите населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера;

33. участвовать в обеспечении первичных мер пожарной безопасности;

34. участвовать в выполнении мероприятий по обеспечению безопасности людей на водных объектах;

35. исполнять иные функции, которые установлены законодательством РФ и г. Владимира.

2. Трудовая деятельность начальника отдела организационно-контрольной работы и кадров Управления

2.1 Система и специфика работы начальника отдела организационно-контрольной работы и кадров Управления

В процессе моей работы под руководством начальника отдела организационно-контрольной работы и кадров Управления были изучены нормативные основы его деятельности, которые регламентированы двумя основными актами - ФЗ «О муниципальной службе» и должностной инструкцией начальника отдел организационно-контрольной работы и кадров Управления по физической культуре и спорту Администрации г. Владимира.

Начальник отдела организационно-контрольной работы и кадров Управления осуществляет деятельность, направленную на реализацию концепции по развитию физкультуры и спорта, муниципальной целевой программы, осуществляет работы по организации и развитию спортивно-массового движения в г. Владимире.

Целью муниципальной программы «Развитие физической культуры и спорта в городе Владимире» является увеличить численность населения города Владимира, которые регулярно занимаются физической культурой и спортом.

Для достижения поставленной цели муниципальной программы необходимо решить следующие задачи: 1. организовывать и проводить спортивно-массовые и физкультурно-оздоровительные мероприятия в г. Владимире, а также спортивно-массовую работу с горожанами;

2. повысить удовлетворенность населения г. Владимира в муниципальной услуге

3. дополнительного образования детей в ПМУ;

4. повысить удовлетворенность населения г. Владимира в муниципальных услугах, 5. оказываемых ПМУ ФСН;

6. развивать инфраструктуру для реализации возможностей занятиями по физической культуре и спорту.

Начальник отдела организационно-контрольной работы и кадров Управления осуществляет деятельность по: 1. представлению предложений для внесения в бюджет г. Владимира по реализации программ развития физической культуры и спорта города;

2. осуществлению подготовки отчетов о ходе выполнения программ о развитии физической культуры и спорта в городе;

3. рассмотрению, даче заключений и подготовке документов по физкультурно-спортивной работе по поручениям вышестоящего руководства;

4. подготовке предложений, проектов решений, обеспечения сохранности и развития материально-технической спортивной базы г. Владимира, решению вопросов обеспечения необходимыми помещениями, оборудованием, инвентарем, принимает меры по расширению учебно-методической базы для реализации спортивно-культурных программ по месту жительства;

5. поддержанию и развитию инновационных программ физической культуры в г. Владимире;

6. организации и проведению различных культурно-спортивных, мероприятий, которые направленные на общефизическое развитие подростков, формирующие здоровый образ жизни и поведение;

7. осуществлению поиска и внедрения новых видов спорта;

8. организации участия команд г. Владимира в различного уровня спортивно-массовых мероприятиях

9. участию в разработке и реализации программ по социально-профилактической работе с несовершеннолетними из групп социального риска, детей и молодежи, попавших в трудную жизненную ситуацию, инвалидами, детьми из многодетных семе;

10. осуществлению взаимодействия с руководителями школ, учреждений физической культуры и спорта, здравоохранения, социальной помощи и опеки, жилищных и эксплуатационных организаций, с Комиссией по делам несовершеннолетних и защите их права, городского отдела Министерства внутренних дел РФ, общественными организациями и объединениями по вопросам физической культуры, вовлечения в спортивные секции детей и подростков;

11. развитию и обеспечению реализации спортивного потенциала среди подростков, поддержании детских и молодежных общественных организации и объединений, которые занимаются развитием спорта в г. Владимире;

12. укреплению связей с семьей, привлечению общественности к активному участию в занятиях физической культурой, формированию здорового образа жизни;

13. рассмотрению заявлений граждан, писем организаций по кругу вопросов, которые входят в должностные обязанности, и подготовки на них ответов;

14. контролю работы по проведению городски соревнований и участию команд города в соревнованиях различного уровня;

15. контролю за деятельностью учреждений и организаций, которые ведут деятельность в направлении физкультурно-спортивной работы по месту жительства с несовершеннолетними, молодежью и различными категориями населения;

16. контролю за целевым использованием нежилых помещений и спортивных площадок.

17. обеспечению контроля за соблюдением мер безопасности, а также санитарно-техническим состоянием помещений и спортивных площадок. организации физкультурно-оздоровительной и спортивно-массовой работу в городе;

18. аналитической работе состояния и динамике изменений в социально-культурной среде, выявляет потребности, интересы и ценностные ориентиры несовершеннолетних, молодежи и взрослого населения в сфере физической культуры и спорта;

19. принятии участия в подготовке итоговых отчетов по деятельности Управления и др.

В своей работе Начальник отдела организационно-контрольной работы и кадров Управлении использует городские средства массовой информации для обеспечения информационной поддержки и освещения деятельности учреждений, клубов, организаций и секций системы физкультурно-спортивной работы в городе.

Начальник отдела организационно-контрольной работы и кадров Управления принимает участие в антикоррупционных мероприятиях, а именно, своевременно предоставляет декларацию о доходах его самого и членов его семьи и участвует в мероприятиях по предотвращению конфликта интересов на муниципальной службе, а в случае его возникновения сообщает об этом нанимателю, в рамка издания нормативных актов в пределах своих полномочий выполняет все процедуры атикоррупционной направленности.

2.2 Навыки полученные в период прохождения практики

В ходе прохождения практики мной была изучена значительная нормативная база. Во первых, регламентирующая муниципальную службу в общем и нормативная база г. Владимира, регулирующая муниципальную службу в администрации г. Владимира, в частности.

Мной была изучена следующая нормативная база: 1. Конституция РФ (глава о местном самоуправлении, равный доступ к муниципальной службе);

2. Федеральный закон от 2 марта 2007 г. N 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» (ред. от 03.04 2017. N 64-ФЗ

3. Указ Президента РФ от 24 марта 2014 года № 172 «О Всероссийском физкультурно-спортивном комплексе «Готов к труду и обороне» (ГТО);

4. Постановление Правительства Российской Федерации от 11 июня 2014 г. № 540 «Об утверждении Положения о Всероссийском физкультурно-спортивном комплексе» (ГТО)»;

5. Постановление администрация Владимирской области от 18 августа 2014 г. № 862 «Об утверждении государственной программы владимирской области «Развитие физической культуры и спорта во Владимирской области»;

6. Решение Владимирского городского Совета народных депутатов от 29.06.2005 № «Об Уставе муниципального образования город Владимир»;

7. Решение Совета народных депутатов г. Владимира № 136 от 28.01.2016 г. «Об утверждении положения об управлении по физической культуре и спорту администрации города Владимира»;

8. Постановление Администрации г. Владимира от 21 октября 2015 г. № 3721 «Об утверждении муниципальной программы «Развитие физической

9. культуры и спорта в городе Владимире» и признании утратившими силу некоторых муниципальных правовых актов;

10. Постановление Администрации г. Владимира от 17 мая 2012 г. N 2163 «О порядке расходования средств бюджета города на проведение городских мероприятий по физической культуре и спорту и о признании утратившим силу постановления администрации города Владимира от 16.08.2011 № 1957.

За время прохождения практики я принимал участие в мероприятиях организованных Управлением: 1) 18.04.2017 в первенстве города по мини-футболу среди команд ССУЗОВ в зачет круглогодичной Спартакиады, проходившему в МАУ «Городской центр здоровья»;

2) 19.04.2017 в первенстве города по настольному теннису среди команд муниципальных служащих, проходившем в спортзале ОАО «ВЭМЗ (ул. Электрозаводская, 57);

3) 20.04.2017 в открытом лично-командном Чемпионате и первенство города по л/а кроссу среди юношей и девушек 1998-2007 г.р., первенстве города по л/а кроссу среди студентов, проходившем в ПКИО «Загородный».

Кроме этого. Мне была предоставлена возможность работы с отчетной документацией Управления и основной документ. Который я изучил - отчет о деятельности Управления за 2016 г. В приложении 1 представлены его основные итоги.

В результате моей деятельности в Управлении за время прохождения практики позволило мне: 1. толерантно воспринимать социальные, этнические, конфессиональные и культурные различия работая в коллективе Управления;

2. овладеть навыками поиска, анализа и использования нормативных и правовых документов в своей профессиональной деятельности (например, анализ отчетности о деятельности Управления);

3. овладеть навыками использования основных теорий мотивации, лидерства и власти для решения стратегических и оперативных управленческих задач, которые решаются в Управлении, а также для организации групповой работы на основе знания процессов групповой динамики и принципов формирования команды, умений проводить аудит человеческих ресурсов и осуществлять диагностику организационной культуры;

4. сформировать умение разрабатывать методические и справочные материалы по вопросам деятельности лиц на должностях муниципальной службы, лиц замещающих, должности муниципальной службы;

5. сформировать умение моделировать административные процессы и процедуры в Управлении, адаптировать основные математические модели к конкретным задачам управления;

6. осуществлять межличностные, групповые и организационные коммуникации;

7. взаимодействовать в ходе служебной деятельности в соответствии с этическими требованиями к служебному поведению;

8. вести делопроизводство и документооборот в Управлении;

9. овладеть методами самоорганизации рабочего времени, рационального применения ресурсов и эффективного взаимодействия с другими исполнителями;

10. принимать участие в проектировании организационных действий и эффективно исполнять служебные обязанности.

Учебная практика является необходимым этапом в процесс обучения. Она закрепляет знания по гуманитарным, социальным, экономическим и профессиональным дисциплинам, полученные в процессе изучения теоретических курсов, и подготавливает к дальнейшему осознанному и углубленному изучению профессиональных и специальных дисциплин по направлению подготовки 38.03.04 «Государственное и муниципальное управление».

Результатом прохождения практики явилось: приобретение навыков выполнения профессиональных обязанностей; формирование навыков взаимодействия с руководством и сотрудниками Управления; изучение сущности и основных тенденций развития Управления; формирование навыков систематизации и анализа информации, необходимой для подготовки официальных документов; ведение документооборота; формирование представлений о будущей профессиональной деятельности; развитие интереса к профессии через: 1) изучение законодательства, определяющего правовой статус Управления и регулирующего основные направления ее деятельности, порядка взаимодействия с внешней средой;

2) изучение уставных и иных локальных документов, регламентирующих деятельность Управления;

3) изучение должностных инструкций сотрудников Управления, выполнение профессиональных обязанностей, возложенных на меня в соответствии с индивидуальным планом прохождения практики;

4) участие в мероприятиях, проводимых в Управлении;

5) формирование способности работать в коллективе;

6) получение знаний и навыков сбора, обработки информации и участия в информатизации деятельности Управления.

1. Конституция РФ (принята всенародным голосованием 12 декабря 1993 г) [Электронный ресурс]. - Режим доступа: http://www.consultant.ru

2. Федеральный закон от 2 марта 2007 г. N 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации» (ред. от 03.04 2017. N 64-ФЗ [Электронный ресурс]. - Режим доступа: http://www.consultant.ru

3. Указ Президента РФ от 24 марта 2014 года № 172 «О Всероссийском физкультурно-спортивном комплексе «Готов к труду и обороне» (ГТО) [Электронный ресурс]. - Режим доступа: http://www.consultant.ru

4. Постановление Правительства Российской Федерации от 11 июня 2014 г. № 540 «Об утверждении Положения о Всероссийском физкультурно-спортивном комплексе» (ГТО)» [Электронный ресурс]. - Режим доступа: http://www.consultant.ru

5. Постановление администрация Владимирской области от 18 августа 2014 г. № 862 «Об утверждении государственной программы Владимирской области «Развитие физической культуры и спорта во Владимирской области» [Электронный ресурс]. - Режим доступа: 6. Решение Владимирского городского Совета народных депутатов от 29.06.2005 № «Об Уставе муниципального образования город Владимир» [Электронный ресурс]. - Режим доступа: 7. Решение Совета народных депутатов г. Владимира № 136 от 28.01.2016 г. «Об утверждении положения об управлении по физической культуре и спорту администрации города Владимира» [Электронный ресурс]. - Режим доступа: 8. Постановление Администрации г. Владимира от 21 октября 2015 г. № 3721 «Об утверждении муниципальной программы «Развитие физической культуры и спорта в городе Владимире» и признании утратившими силу некоторых муниципальных правовых актов[Электронный ресурс]. - Режим доступа: 9. Постановление Администрации г. Владимира от 17 мая 2012 г. N 2163 «О порядке расходования средств бюджета города на проведение городских мероприятий по физической культуре и спорту и о признании утратившим силу постановления администрации города Владимира от 16.08.2011 № 1957[Электронный ресурс]. - Режим доступа: http://www.vladimir-city.ru