Основные проблемы невысокого размера минимальной заработной платы в России. Исследование несоответствия провозглашенных в Конституции социальных гарантий работающих граждан, изменений в законодательстве, которые ухудшают положение работающих граждан.
При низкой оригинальности работы "Размер минимальной зарплаты и конституционные социальные гарантии в Российской Федерации", Вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100%
ФГБОУ ВО "Российский экономический университет им. Размер минимальной зарплаты и конституционные социальные гарантии в Российской ФедерацииТак, в статье 37 Конституции РФ закреплено, что каждый имеет право на труд, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, а также право на защиту от безработицы. Трудовой кодекс РФ, с одной стороны устанавливает, что минимальный размер оплаты труда не может быть ниже величины прожиточного минимума трудоспособного населения. В аналитической части нами были проанализированы размер минимального заработка, его динамика и соотношение с прожиточным минимумом, среднедушевыми доходами в целом по стране и по федеральным округам. С 1 июля 2016 года повышен МРОТ до 7500 рублей, спустя 1 год с 1 июля 2017 повысился на 300 рублей и составил 7800 рублей.
План
Основное содержание исследования
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
