Виды психологической готовности человека к деятельности в экстремальных условиях. Характер и организация материального и общественного трудопроизводства. Способности человека накапливать разносторонний опыт с точки зрения акмеологического подхода.
Психология трудаТеоретический анализ научной литературы показал недостаточную изученность проблемы надежности человека в экстремальной ситуации, а именно, отсутствие ее системной оценки и прогнозирования. Надежность в экстремальных условиях - это свойство человека безошибочно, устойчиво и с необходимой точностью выполнять поставленную задачу в условиях экстремальной ситуации. Оно является важным качеством для представителей целого ряда профессий, армии, авиации, космонавтики, в том числе и сотрудников пожарной бригады, так как они в своей работе отвечают не только за свою жизнь, но и за жизнь спасаемых ими людей. Умение правильно и быстро действовать в экстремальной ситуации - основное условие выживания человека. Поскольку надежность в экстремальных ситуациях является профессионально важным качеством, то целесообразно проводить диагностику данного качества при проведении профессионального психологического отбора.Характер и организация трудовой деятельности человека оказывают существенное влияние на изменение функционального состояния организма человека. В условиях современного мира с появлением устройств, облегчающих трудовую деятельность (компьютер, техническое оборудование) резко сократилась двигательная активность людей по сравнению с предыдущими десятилетиями. Это, в конечном итоге, приводит к снижению функциональных возможностей человека, а также к различного рода заболеваниям. Другими словами труд - это деятельность, направленная на развитие человека и преобразование ресурсов природы в материальные, интеллектуальные и духовные блага. Физический труд характеризуется нагрузкой на опорно-двигательный аппарат и функциональные системы организма человека (сердечнососудистую, нервно-мышечную, дыхательную и др.), обеспечивающие его деятельность.Увеличение доли овеществленного труда, связанного со средствами труда, обусловлено достижениями научно-технического прогресса и при ограниченных физических возможностях человека служит решающим фактором роста производительности и эффективности труда; В настоящее время факторами роста производительности труда считаются не только повышение квалификации работника или повышение уровня механизации и автоматизации его труда, но и состояние здоровья человека, его настроение, отношения в семье, коллективе и обществе в целом. Раскроем тему немного иначе: Научно-технический прогресс - это единое, взаимообусловленное, поступательное развитие науки и техники, характеризующееся тем, что наука и техника взаимно стимулируют развитие друг друга во все ускоряющихся темпах, являющихся одной из самых обширных и сложных сфер приложения человеческого труда. Научно-технический прогресс служит основой социального прогресса, изменяет весь облик общественного производства, условия, характер и содержание труда, структуру производительных сил, общественного разделения труда, отраслевую и профессиональную структуру общества, ведет к быстрому росту производительности труда, оказывает воздействие на культуру, психологию людей, взаимоотношения общества с природой. Темпы и масштабы изменений в производстве и общественной жизни, которые несет с собой научно-технический прогресс, с небывалой остротой вызывают необходимость предвидеть совокупность последствий как в сфере экономики, так и в социальной сфере, их влияние на общество, человека и природу.Понятие "акмеология" впервые предложил в 1928 г. Ананьев в книге "Человек как предмет познания" (1968) определил место акмеологии в системе наук о человеке и поставил ее в ряд: "педагогика - акмеология - геронтология". При этом он указал на парадоксальность сложившейся в психологии ситуации, хорошо исследована "периферия" онтогенеза (детство и старость), а вот время основного расцвета личности исследовано сравнительно плохо. Акмеология - это многомерное состояние человека, что требует исследования данного явления с позиций разных наук.
План
Оглавление
1. Пути повышения надежности человека в экстремальных ситуациях
2. Структура и классификация трудовой деятельности человека
3. Технический прогресс и изменение содержания труда человека
4. Акмеологический подход к проблеме исследования развития профессионала
Список литературы
Приложение
1. Пути повышения надежности человека в экстремальных ситуациях
Пути повышения надежности человека в экстремальных ситуациях: 1. Научно обоснованный профессиональный психологический отбор;
2. Воспитание эмоционально-волевых и моральных свойств личности;
3. Создание наиболее благоприятного психологического климата и оптимизация условий работы.
Экстремальные условия профессиональной деятельности: 1. Влияние температурного фактора;
2. Влияние газового состава воздуха;
3. Влияние изменения давления (явление);
4. Влияние ускорения.
Состояние психологической готовности к деятельности в экстремальных условиях и его виды: 1. Общая, заблаговременная, длительная психологическая готовность, представляющая собой ранее приобретенные установки, знания, умения, навыки, мотивы деятельности давления;
2. Временная, ситуативная психологическая готовность - состояние готовности к выполнению текущих задач деятельности.
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы