Головні передумови становлення і сучасний стан розвитку служби дільничного інспектора міліції. Сукупність професійно-важливих якостей інспектора, його професіограма та психограма. Принципи організації професійно-психологічної підготовки працівників.
При низкой оригинальности работы "Психологічний аналіз професійної діяльності дільничного інспектора міліції та визначальні умови її удосконалення", Вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100%
Психологічний аналіз професійної діяльності дільничного інспектора міліції та визначальні умови її удосконаленняВизнання служби ДІМ у якості однієї з найбільш важливих ланок діяльності системи ОВС на сучасному етапі зумовлено низкою чинників, зокрема: - специфічними умовами праці дільничного інспектора, який є представником ОВС серед населення, щодня спілкується з громадянами, власне - формує громадську думку про роботу міліції й стан правопорядку у державі загалом; На ефективну роботу цієї служби сподіваються громадяни і розраховує керівництво МВС України, яке приділяє цій службі в останні роки велику увагу. Так, за даними МВС України, сьогодні в Україні працює близько 11,5 тисяч дільничних інспекторів, переважна частина яких - працівники віком до 30 років, з досвідом роботи до пяти років. Цілеспрямований аналіз чинної законодавчої та нормативної бази, доступних літературних джерел показав, що діяльність ДІМ традиційно розглядається в правовому та організаційному аспектах, причому лише окремі її питання висвітлювались у монографіях, наукових збірках, навчально-методичних посібниках (О.В. Дисертаційну роботу виконано відповідно до планів науково-дослідних робіт Національної академії внутрішніх справ України з реалізації «Комплексної програми кадрового забезпечення оперативно-службової діяльності органів та підрозділів внутрішніх справ, внутрішніх військ МВС України на 1996-2000 рр.»; «Комплексної програми профілактики злочинності на 2001-2005 роки», затвердженої Указом Президента України від 25 грудня 2000 p., №1376/2000; Указу Президента України «Про заходи щодо дальшого зміцнення правопорядку, охорони прав і свобод громадян» від 18 лютого 2002 р., №143/2002; «Робочого плану організаційно-практичних заходів МВС України щодо удосконалення професійної підготовки працівників органів внутрішніх справ України», п.«Організаційно-структурні умови і функціональний аналіз психологічних чинників службової діяльності ДІМ» - містить три підрозділи, присвячені огляду розвитку й становлення служби ДІМ, порівняльному аналізу нормативно-правового забезпечення діяльності служби ДІМ, її психологічному змісту та опосередкуванню. Для визначення чинників психологічного опосередкування змісту діяльності ДІМ проаналізовані роботи вчених, які розглядали специфіку використання психологічних знань у кримінальному процесі, оперативно-розшуковій та слідчій діяльності (О.М. Історія розвитку й становлення служби ДІМ, проведений аналіз сучасної нормативно-правової бази, літературних джерел і результатів здійснених раніше досліджень дозволило дійти висновку, що недоліки в діяльності ДІМ багато в чому обумовлені відсутністю чіткої організаційно-функціональної структури цього підрозділу. Тому, виходячи з принципів системного підходу, ми розглядали службу ДІМ як елемент підсистем (РВВС, УМВС, МВС) системи ОВС з наявністю певних ознак: служба ДІМ становить собою структуроутворюючу частину системи ОВС; вона володіє багатьма властивостями, кожна з яких використовується в системі ОВС; цілеспрямованість функціонування цієї служби відповідає загальній меті системи ОВС. Такий підхід дозволив визначити професійну діяльність служби ДІМ як сукупність здійснення функцій і видів робіт, спрямованих на забезпечення громадського порядку на певній території, що становить основну мету діяльності цього підрозділу як елементу системи ОВС.«Експериментальне вивчення професійно-важливих якостей ДІМ» - складають два підрозділи, в яких визначено сучасний стан, методологію професіографічного дослідження, викладені процедура і результати експериментального дослідження професійно-важливих якостей ДІМ, спрямованого на розробку професіограми та психограми ДІМ. Звичайно, без ретельного, науково обгрунтованого вивчення діяльності, її визначальних чинників, основних параметрів формування особистості фахівців годі й думати про можливість суттєвого підвищення ефективності служби ДІМ. Спираючись на визначені в першому підрозділі принципи методології професіографічного дослідження, ми розробили програму експериментального вивчення значущих чинників професійної діяльності ДІМ та зясування професійно-важливих якостей, що складають модель фахівця цього напряму діяльності. Зміст опитників стосувався визначальних умов та чинників професійної діяльності, професійно-кваліфікаційних вимог до працівників конкретного фахового напряму, експертної оцінки професійно-важливих якостей працівників, переліку типових екстремальних ситуацій та відповідних екстремум-станів. Підпорядковані цілі полягали в: обгрунтуванні статистично значущих умов, соціально-психологічних та організаційних чинників професійної діяльності; психологічному обгрунтуванні змісту службової діяльності; формулюванні професійно-кваліфікаційних вимог до ДІМ; напрацюванні конкретних критеріїв професійної придатності за окремими рівнями та підструктурами особистості; формуванні достатнього та надійного інструментарію діагностики та розвитку професійно-важливих якостей.
План
Основний зміст дисертації дільничний міліція інспектор психологічний
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы