Эффективность и производительность труда, факторы и тенденции их изменения в заготовительной отрасли. Краткая социально-экономическая характеристика района деятельности предприятия, анализ эффективности и производительности труда его работников.
При низкой оригинальности работы "Производительность труда в заготовках Барановичском коопзаготпроме", Вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100%
. Эффективность и Производительность труда, факторы и тенденции их изменения в заготовительной отраслиПри изучении вопроса об экономическом содержании производительности труда надо исходить из того, что труд, затрачиваемый на производство продукции, состоит из живого труда, расходуемого в данный момент в процессе производства продукции, и прошлого труда, овеществленного в ранее созданной продукции, используемый для производства новой. К ним относятся: совершенствование организации управления, в том числе совершенствование структуры аппарата управления, улучшение материальной, технической и кадровой подготовки заготовительного процесса, улучшение профессионального подбора кадров, улучшение их подготовки и повышение квалификации, улучшение условий труда, рационализация режимов труда и отдыха, совершенствование систем оплаты труда, повышение их стимулирующей роли. Если рассмотреть соотношением темпа роста производительности труда и средней заработной платы 1 работника заготовок то можно сказать, что ни в одним из облпотребсоюзов темп роста производительности труда не превышал темп роста средней заработной платы, следовательно, рост зарплаты был не обоснован, что негативно отразилось на деятельности данных организаций. Главное требование, которое предъявляется к развитию производительности труда, рассчитанной на основе заготовительного оборота, - это более быстрый рост производительности труда в сравнении с ростом средней заработной платы. Этот показатель называется показателем производительности труда, так как труд в заготовительной отрасли будет производительным, то есть плодотворным, не только, если принесет рост объемного показателя оборота, но и если будет способствовать росту материального интереса работника и организации.
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
