Профсоюз в управлении системой высшего образования: институциональные основы становления и развития корпоративной культуры в современной России - Автореферат
Методологические основы использования институциональной парадигмы социологии управления для анализа корпоративной культуры профсоюза в ВУЗе. Индикаторы влияния корпоративной культуры профсоюзных организаций на активизацию участия коллективов в управлении.
При низкой оригинальности работы "Профсоюз в управлении системой высшего образования: институциональные основы становления и развития корпоративной культуры в современной России", Вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100%
АВТОРЕФЕРАТ диссертации на соискание ученой степени доктора социологических наук Профсоюз в управлении системой высшего образования: институциональные основы становления и развития Корпоративной культуры в современной России Работа выполнена на кафедре социологии и социальных технологий управления Уральского государственного технического университета - УПИ Научный консультант:-доктор философских наук, профессор Защита диссертационной работы состоится 14 мая 2008 года в 14-00 на заседании совета по защите докторских и кандидатских диссертаций Д 502.009.01 при Уральской академии государственной службы (620219, Екатеринбург, ул.
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
