Оценка надежности, безопасности выполнения государственным служащим своих трудовых функций, индивидуальные меры результативности его труда. Характерологические и эмоциональные особенности личности. Индивидуально-психологические особенности служащего.
При низкой оригинальности работы "Профессиональная пригодность государственных служащих как основа эффективной профессиональной деятельности", Вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100%
Профессиональная пригодность государственных служащих как основа эффективной профессиональной деятельностиПри всем разнообразии подходов к определению сущности профессиональной пригодности большинство авторов понимают под профессиональной пригодностью совокупность индивидуальных особенностей человека, влияющих на успешность освоения какой-либо трудовой деятельности и эффективность ее выполнения. Психологические аспекты проблемы профессиональной пригодности государственного служащего определяются возможностью ее рассмотрения как процесса формирования особого свойства личности - пригодности к труду в области государственной службы, как регулятора развития личности госслужащего, его становления и реализации, как результата, достижения определенного уровня развития этого свойства, конкретной степени соответствия человека требованиям профессии (1). Мы рассматриваем профессиональную пригодность государственного служащего как наличие природных задатков и способностей, а также необходимой суммы компетенций для успешного формирования требуемого профессией динамического сочетания свойств и качеств личности, обеспечивающих высокий уровень эффективности труда. Таким образом, профессиональная пригодность государственного служащего рассматривается нами, во-первых, как совокупность качеств, свойств человека, предопределяющих успешность формирования пригодности к государственной службе (как особому виду деятельности) и, во-вторых, как совокупность наличных, сформированных профессиональных знаний, навыков, умений, а также психологических, физиологических и других качеств и свойств, обеспечивающих эффективное выполнение им своих профессиональных задач. Профессиональная пригодность государственного служащего как системная категория ставит вопрос о соответствии личности и профессии, акцентирует внимание на личность во всем многообразии ее свойств и качеств, изучение и развитие ее как субъекта познания, общения и труда, формируясь в процессе учебной и трудовой деятельности, отражает и развивает его способности, личностные черты и профессиональные качества, предрасполагает к освоению новых видов деятельности и проявлению творчества в труде).
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
