История создания, цели и основные направления деятельности предприятия. Функции и задачи, общая схема системы управления охраной труда. Задачи органов управления аграрно-промышленным комплексом Российской Федерации по охране труда. Оценка условий труда.
При низкой оригинальности работы "Принципы формирования системы управления охраной труда на предприятии", Вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100%
Цель каждого предприятия создать здоровые и безопасные условия труда, установить правовые основы регулирования отношений в области охраны труда между работодателем и работниками, а также создаются условия труда, соответствующие требованиям сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности. Обеспечение здоровых и безопасных условий труда возлагается на администрацию предприятия. Администрация обязана внедрять современные средства техники безопасности, предупреждающие производственный травматизм, и обеспечивать санитарно-гигиенические условия, предотвращающие возникновение профессиональных заболеваний работников. охрана труд предприятие промышленный На основе такого анализа определяются опасные участки производства, возможные аварийные ситуации и разрабатываются мероприятия по их устранению или ограничение последствий. Для достижения поставленной цели в данной курсовой работе рассматриваются следующие задачи: - дать характеристику указанного предприятия, его системы охраны труда, показать основные результаты его финансово-хозяйственной деятельности;ООО производит и поставляем необычный продукт, а необычность его в том, что мед - это здоровье, красота и великолепный, ни с чем не сравнимый вкус. Мед увеличивает продолжительность жизни, способствует физическому здоровью, а потому компания предъявляет повышенные требования к себе как к производителю продукта, которому по достоинству можно присвоить звание «продукт будущего». В настоящее время ООО «МЕДОВЫЙ ДОМ» представлена на рынке торговыми марками «Матушка Пчела», «Дедушкин Улей», «Частная Пасека» и «Honey Gallery». В 2000 году мы первыми в России выпустили брендовый мед под маркой «Дедушкин улей» и этот продукт более десяти лет является нашей визитной карточкой, и на сегодняшний день заработал репутацию качественного и доступного продукта. Компания первой представила свою продукцию в гипермаркетах России, и за прошедшее время клиентами стали ведущие сетевые операторы федерального значения, такие как «Метро», «Реал», «Х5», «Дикси», «Лента», «Окей», «Магнит», «Виктория» и другие, по информации которых наша продукция является лидером продаж среди производителей меда.По сути дела, организационная структура определяет распределение ответственности и полномочий внутри организации. Организационная структура - документ, устанавливающий количественный и качественный состав подразделений предприятия и схематически отражающий порядок их взаимодействия между собой. Структура предприятия устанавливается исходя из объема и содержания задач, решаемых предприятием, направленности и интенсивности, сложившихся на предприятии информационных и документационных потоков, и с учетом его организационных и материальных возможностей. На способность предприятия адаптироваться к изменениям внешней среды влияет то, как организовано предприятие, как построена структура управления. Рассматривая организационную структуру управления предприятием, также учитывают уровни взаимодействия: · организации с внешней средой;Основополагающими принципами формирования системы управления охраной труда являются: - обеспечение приоритета сохранения жизни и здоровья работников; гарантии конституционных прав работников на охрану труда и нормативное обеспечение по реализации этих прав;Система управления охраной труда направлена на обеспечение приоритета сохранения жизни и здоровья, обеспечение социальной защиты работников ООО «МЕДОВЫЙ ДОМ» в процессе их трудовой деятельности путем реализации присущих данной системе функций, осуществляемых на местном уровне. Организация структуры управления охраной труда и координация деятельности социально-трудовых отношений на предприятии.Рабочих мест 41 (120 человек) все рабочие места прошли специальную оценку условий труда.Специальная оценка условий труда является единым комплексом последовательно осуществляемых мероприятий по идентификации вредных и (или) опасных факторов производственной среды и трудового процесса (далее также - вредные и (или) опасные производственные факторы) и оценке уровня их воздействия на работника с учетом отклонения их фактических значений от установленных уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти нормативов (гигиенических нормативов) условий труда и применения средств индивидуальной и коллективной защиты работников (п. На основании специальной оценки условий труда получены рекомендации по периодическим медицинским осмотрам - но они не расходятся с уже действующими. У нас данный процесс регламентирован внутренним документом (соответствующим всем требованиям Законодательства РФ) «Программа по обеспечению соответствия требованиям личной гигиены и санитарии персонала ППУ-ГП-002» Цель которой: Установить требования по личной гигиены и санитарии персонала, необходимые для обеспечения безопасности жизни людей и выпускаемой продукции; установить порядок проведения мероприятий по контролю соблюдения правил личной гигиены и санитарии персонала.
План
СОДЕРЖАНИЕ
Введение
1. Общая характеристика предприятия
1.1 История создания, цели и основные направления деятельности
1.2 Организационная структура управления предприятия
2. Принципы формирования системы управления охраной труда
3. Функции и задачи управления охраной труда в ООО «Медовый дом»
3.1 Общая схема системы управления охраны труда ООО "Медовый дом"
3.2 Специальная оценка условий труда
3.3 Обеспечение персонала Средствами индивидуальной защиты, специальной одеждой
4. Задачи органов управления аграрно-промышленным комплексом Российской Федерации по охране труда
Заключение - вывод
Список использованной литературы
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы