Предмет трудового права - Статья

бесплатно 0
4.5 44
Огляд суспільних відносин, що виникають із застосування, організації, управління та оцінки фізичної і розумової праці людини. Виявлення проблем визначення предмета сучасного трудового права. Опис значення цієї категорії для правового регулювання праці.

Скачать работу Скачать уникальную работу

Чтобы скачать работу, Вы должны пройти проверку:


Аннотация к работе
Микола Іншин, доктор юридичних наук, професор, член-кореспондент НАПРН України, заслужений юрист України, завідувач кафедри трудового права та права соціального забезпечення Київського національного університету імені Тараса ШевченкаАлександрова зазначалося: «Якщо виходити із буквального смислу терміну «трудове право», то можна охопити ним будь-яку правову норму, що стосується праці у будь-якій із її форм» [1, с. Зайкіна, трудове право - це галузь права, що регулює трудові відносини робітників і службовців та тісно повязані з ними інші відносини, що складаються з приводу суспільної організації праці на підприємствах (в установах, організаціях) [2, с. І далі: «Єдиним критерієм окреслення відносин, які покликаний регулювати новий Кодекс, має бути праця у широкому розумінні, захист права на неї, тобто відносини, що виникають перед трудовими - зайнятість населення, працевлаштування; трудові відносини, які виникають у процесі трудової діяльності, а також відносини, що приходять на зміну трудовим (соціальне страхування і захист)» [5, с. Тобто трудове право регулює суспільні відносини, що виникають з приводу застосування здібності людини до праці, тобто праці у широкому розумінні слова, коли сам суспільний процес праці є предметом правової регламентації, а також відносини, безпосередньо повязані з трудовими. Процевський відносини у сфері праці обєднує в чотири групи, а саме: 1) відносини, що виникають у результаті реалізації права на працю (хоча, на наш погляд, правильніше було б говорити про трудові відносини, які виникають з реалізації здібностей до продуктивної праці, як правило, в колективно організованій формі - прим. автор.); 2) відносини, які забезпечують охорону і розвиток трудової діяльності; 3) відносини, що виникають у результаті неналежного виконання трудових обовязків; 4) процесуальні відносини [11, с.

Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность
своей работы


Новые загруженные работы

Дисциплины научных работ





Хотите, перезвоним вам?