Правова та нормативно-технічна база з охорони праці - Реферат

Міжнародний економіко-гуманітарний університет імені академіка Степана Демянчука Виконав: студент V курсу групи-ЗФР-91Однією зі специфічних форм людської діяльності є трудова діяльність, під якою розуміється не лише праця в класичному її розумінні, а будь-яка діяльність (наукова, творча, художня, надання послуг тощо), якщо вона здійснюється в рамках трудового законодавства. З точки зору фізіології будь-яка трудова діяльність - це витрати фізичної і розумової енергії людини, але ці витрати необхідні і корисні для неї.Законодавство України про охорону праці являє собою систему взаємозвязаних нормативно-правових актів, що регулюють відносини у галузі охорони праці. Воно складається з Закону України "Про охорону праці", Кодексу законів про працю України, Закону України "Про загальнообовязкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності" та прийнятих відповідно до них нормативно-правових актів. Основоположним документом в галузі охорони праці є Закон України "Про охорону праці", який визначає основні положення щодо реалізації конституційного права працівників на охорону їх життя і здоровя у процесі трудової діяльності, на належні, безпечні і здорові умови праці, регулює за участю відповідних державних органів відносини між роботодавцем і працівником з питань безпеки, гігієни праці та виробничого середовища і встановлює єдиний порядок організації охорони праці в Україні. Відповідно до Конституції України, Закону України "Про охорону праці" та Основ законодавства України про загальнообовязкове державне соціальне страхування у 1999 р. було прийнято Закон України "Про загальнообовязкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності". До основних законодавчих актів про охорону праці слід віднести також "Основи законодавства України про охорону здоров‘я", що регулюють суспільні відносини в цій галузі з метою забезпечення гармонічного розвитку фізичних і духовних сил, високої працездатності і довголітнього активного життя громадян, усунення чинників, які шкідливо впливають на їхнє здоров‘я, попередження і зниження захворюваності, інвалідності та смертності, поліпшення спадкоємності.Важливими нормативними актами з питань охорони праці є міжнародні договори та угоди, до яких приєдналась Україна у встановленому порядку. Статтею 3 Закону "Про охорону праці" передбачається, якщо міжнародним договором, згода на обовязковість якого надана Верховною Радою України, встановлено інші норми, ніж ті, що передбачені законодавством України про охорону праці, застосовуються норми міжнародного договору [10]. Переважна більшість міжнародних договорів та угод, в яких бере участь Україна і які більшою або меншою мірою стосуються охорони праці, можна об‘єднати в чотири групи: 1. Крім вищезазначених організацій у справу охорони праці вносять свій внесок також Міжнародне агентство з атомної енергії (МАГАТЕ), Всесвітня організація охорони здоров‘я (ВООЗ), Міжнародна організація по стандартизації (ІСО), Міжнародна організація авіації (ІКАО) та ряд інших [7]. Значне місце серед міжнародних договорів, якими регулюються трудові відносини, займають конвенції Міжнародної Організації Праці у галузі поліпшення умов праці та рекомендації щодо їх застосування.Забезпечення безпеки, як, власне, всі функції будь-якої держави, піддається нормативно-правовому регулюванню. В обєктивному сенсі поняття безпеку можна визначити як стан захищеності життєво-важливих інтересів держави, суспільства і особистості. До числа цих напрямків можна віднести забезпечення безпеки держави в цілому, безпека трудової діяльності особистості, забезпечення соціальної безпеки, екологічної безпеки і так далі. У Конституції України, яка є Основним Законом, що містить загальні відправні положення, закріплено право громадян на життя, здоровя і майно, а також сприятливе навколишнє середовище, забезпечення захисту яких, у тому числі зниження ризику для життя, здоровя та майна громадян, є метою державної політики в галузі безпеки.

План

Вступ

1. Законодавство України про охорону праці

2. Основні положення Закону України "Про охорону праці"

3. Застосування міжнародних договорів та угод. Міжнародне співробітництво в галузі охорони праці

Висновок

Список використаної літератури

Забезпечення безпеки, як, власне, всі функції будь-якої держави, піддається нормативно-правовому регулюванню. В обєктивному сенсі поняття безпеку можна визначити як стан захищеності життєво-важливих інтересів держави, суспільства і особистості. У силу просторості даного поняття нормативно-правове регулювання здійснюється за різними напрямами. До числа цих напрямків можна віднести забезпечення безпеки держави в цілому, безпека трудової діяльності особистості, забезпечення соціальної безпеки, екологічної безпеки і так далі.

У Конституції України, яка є Основним Законом, що містить загальні відправні положення, закріплено право громадян на життя, здоровя і майно, а також сприятливе навколишнє середовище, забезпечення захисту яких, у тому числі зниження ризику для життя, здоровя та майна громадян, є метою державної політики в галузі безпеки. Крім Конституції, до нормативно-правових актів належать Укази президента та Постанови Уряду, про які було згадано більш докладно. Захист населення - головне завдання Цивільної Оборони. Тому підготовка населення до НС є також важливим завданням. Навчання з цивільної оборони є обовязковим для всіх громадян України. Адже кожна людина повинна вміти захистити себе та членів сімї від наслідків нападу противника, а також у різних надзвичайних ситуаціях, надати самодопомога і допомогу ураженим. А для цього йому необхідно ще в мирний час вивчити і практично оволодіти основними способами і засобами захисту від зброї масового ураження і звичайних засобів. Тому саме теоретична і практична підготовки дають необхідний ефект.

1. Бедрій Я.І., Джигирей В.С., Кидасюк А.I. та ін. Охорона праці: Навч. посібник. - Львів, Афіша, 1997. - 258 с.

2. Державний реєстр міжгалузевих і галузевих нормативних актів про охорону праці. - К.: Основа, 1998. - 240 с.

3. Жидецький В.Ц., Джигирей В.С., Мельников О.В. Основи охорони праці. - Вид. 3-є, доп. - Львів: Афіша, 2000. - 350 с.

4. Купчик М.П., Гандзюк М.П., Степанець І.Ф. та ін. Основи охорони праці. - К.: Основа, 2000. - 416 с.

5. Кодекс законів про працю України з постатейними матеріалами / За ред. Вакуленка В.М., Товстенка О.П. - К.: Юрінком Інтер, 1998. - 1040 с.

6. Конституція України за ред. 2013.

7. Міжнародне законодавство про охорону праці. У 3-х томах. - К.: Основа, 1997.

8. Науково-практичний коментар до Закону України "Про охорону праці". - К.: Основа, 1997. - 328 с.

9. Охорона праці в Україні. Нормативна база / Роїна О.М. - К.: КНТ, 2007. - 548 с.

10. Пожежна безпека. Нормативні акти та інші документи. У 4-х томах. - К.: Основа, 1997-1998.

11. Правила пожежної безпеки в Україні. - К.: Укрархбудінформ, 1995. - 195 с.

Размещено на Allbest.ru