Взаимные права и обязанности сторон трудового договора. Материальная ответственность работодателя и работника. Возмещение работнику материального ущерба в результате незаконного лишения его возможности трудиться. Рассмотрение иска по имущественному спору.
При низкой оригинальности работы "Правоотношения по материальной ответственности сторон трудового договора", Вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100%
1. Материальная ответственность работодателя 2. Материальная ответственность работника Заключение Литература Введение В соответствии со статьей 8 Конституции РФ защита всех форм собственности относится к основам конституционного строя. Если в результате неисполнения или ненадлежащего исполнения работником или работодателем своих обязанностей другой стороне трудового договора причинен материальный ущерб, то он подлежит возмещению. Статья 232 Трудового кодекса РФ определяет обязанность стороны трудового договора возместить ущерб, причиненный ею другой стороне этого договора. Трудовой кодекс РФ дает возможность, предъявит требования, как к работникам, так и к работодателю, которые в процессе труда используют товарно-материальные ценности и денежные средства, осуществляют учет и контроль за их движением.
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
