Страховой взнос как плата за страхование, которую страхователь обязан внести страховщику в соответствии с договором страхования. Экономические показатели деятельности предприятия. Особенности исчисления страховых взносов в фонд медицинского страхования.
При низкой оригинальности работы "Особенности исчисления страховых взносов в Фонд обязательного медицинского страхования и Фонд социального страхования в организации", Вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100%
Государственное бюджетное образовательное учреждение среднего профессионального образования Курсовая работа по предмету: Налоги и налогообложение на тему: «Особенности исчисления страховых взносов в Фонд обязательного медицинского страхования и Фонд социального страхования в организации»Внебюджетные фонды - это фонды денежных средств, образуемые вне федерального бюджета, бюджетов субъектов РФ и местных бюджетов, которые предназначены для реализации конституционных прав граждан на пенсионное обеспечение, социальное страхование, охрану здоровья, медицинскую помощь, а также для удовлетворения других общественных потребностей, не финансируемых из бюджета. Необходимость создания внебюджетных фондов состоит в следующем: в рамках бюджета практически отсутствует закрепленность доходов за конкретными видами расходов, существует возможность перелива средств по статьям расходов, сокращения финансирования по важным статьям расходов, в частности социальным. Конкретный перечень источников определяется задачами, для реализации которых создаются фонды. Актуальность темы исследования обусловлена теоретической и практической значимостью вопросов, связанных с существованием такой категории обязательных платежей как страховые взносы, уплачиваемые в государственные внебюджетные фонды. изучить экономическое содержание страховых взносов в Фонд обязательного медицинского страхования и Фонд социального страхования ;Свою деятельность ООО СМП «Оптимум» осуществляет на основании Гражданского кодекса РФ, Федерального Закона «Об обществах с ограниченной ответственностью» и действующего устава. 5 Федерального закона от 24.07.2009 года № 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования»: 1) лица, производящие выплаты и иные вознаграждения физическим лицам: а) организации; Для лиц, производящим выплаты и иные вознаграждения физическим лицам, объектом обложения страховыми взносами являются: - выплаты и иные вознаграждения, начисляемые в пользу физических лиц по трудовым договорам (заработная плата, отпускные, премии и т. п.); Расчетная база, формируемая для целей уплаты страховых взносов, определяется как средняя хронологическая за расчетный период ежедневных балансовых остатков на счетах по учету вкладов, за исключением денежных средств, которые не подлежат страхованию согласно Федеральному закону "О страховании вкладов". С сумм выплат и иных вознаграждений в пользу физического лица, превышающих 624000,00 рублей нарастающим итогом с начала расчетного периода, страховые взносы взимаются в размере 10% в Пенсионный фонд РФ, за исключением всех льготных категорий страхователей, указанных в статье 58 федерального закона от 24.07.2009 № 212-ФЗ.
План
Содержание
Введение
1. Организационно - экономическая характеристика предприятия
1.1 Организационно - правовая характеристика предприятия
1.2 Основные экономические показатели деятельности предприятия
2. Особенности исчисления страховых взносов в Фонд обязательного медицинского страхования и Фонд социального страхования в предприятия
2.1 Экономическое содержание страховых взносов в Фонд обязательного медицинского страхования и Фонд социального страхования
2.2 Элементы страховых взносов в Фонд обязательного медицинского страхования и Фонд социального страхования
2.3 Динамика уплаты страховых взносов в Фонд обязательного медицинского страхования и Фонд социального страхования в предприятия
Список литературы
Введение
Важным звеном финансовой системы являются внебюджетные фонды государства. Внебюджетные фонды - это фонды денежных средств, образуемые вне федерального бюджета, бюджетов субъектов РФ и местных бюджетов, которые предназначены для реализации конституционных прав граждан на пенсионное обеспечение, социальное страхование, охрану здоровья, медицинскую помощь, а также для удовлетворения других общественных потребностей, не финансируемых из бюджета. Другими словами, Внебюджетные фонды - один из методов перераспределения национального дохода органами власти в пользу определенных социальных групп населения. страховой фонд медицинский
Главная причина создания внебюджетных фондов - необходимость выделения чрезвычайно важных для общества расходов и обеспечение их самостоятельными источниками доходов.
Необходимость создания внебюджетных фондов состоит в следующем: в рамках бюджета практически отсутствует закрепленность доходов за конкретными видами расходов, существует возможность перелива средств по статьям расходов, сокращения финансирования по важным статьям расходов, в частности социальным. Выходом из такой ситуации является формирование финансовых ресурсов за пределами бюджета и использование их для финансирования отдельных общественных потребностей на основе оперативной самостоятельности.
Источниками внебюджетных фондов могут быть специальные налоги и сборы, субсидии из бюджета, займы. Конкретный перечень источников определяется задачами, для реализации которых создаются фонды.
Актуальность темы исследования обусловлена теоретической и практической значимостью вопросов, связанных с существованием такой категории обязательных платежей как страховые взносы, уплачиваемые в государственные внебюджетные фонды.
Целью моей работы является изучение особенностей исчисления страховых взносов в Фонд обязательного медицинского страхования и Фонд социального страхования в организации.
Для достижения вышеуказанной цели необходимо решить следующие задачи: - рассмотреть организационно - правовую характеристику предприятия;
- исследовать экономические показатели деятельности предприятия;
- изучить экономическое содержание страховых взносов в Фонд обязательного медицинского страхования и Фонд социального страхования ;
- ознакомиться с элементами страховых взносов в Фонд обязательного медицинского страхования и Фонд социального страхования;
- проследить динамику и порядок уплаты страховых взносов в Фонд обязательного медицинского страхования и Фонд социального страхования в организации .
Объектом исследования данной курсовой работы является Общество с ограниченной ответственностью строительно-монтажное предприятие «Оптимум».
Информационной базой являются: Налоговый кодекс Российской Федерации, другие законодательные и нормативные акты, устав предприятия, документы бухгалтерской и налоговой отчетности, также учебная литература, интернет- ресурсы.
Список литературы
1. Конституция Российской Федерации.
2. Гражданский кодекс Российской Федерации.
3. Налоговый кодекс Российской Федерации.
4. Федеральный закон «О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей» № 129-ФЗ от 01.07.2002г.
5. Федеральный закон « О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования» № 212-ФЗ от 24.07.2009г.
6. Устав ООО СМП «Оптимум».
7. Электронный справочник «Консультант ».
8. Электронный справочник «Гарант».
9. Богаченко В.М., Кириллова Н.А. Курсы современного бухгалтерского учета. Самоучитель. - Ростов н/Д: Феникс, 2010 г.
10. Кондраков Н. П. Бухгалтерский учет: учебное пособие. - 5-е изд. перераб. и доп. - М.: Инфра - М, 2010. - 717с.
11. Ларионов А. Д., Нечитайло А. И. Бухгалтерский учет: учеб. - М.: ТК Велби, Издательство Проспект, 2010. - 360 с.
12. (Консультант -плюс, дата обращения 09.09.2015г.)
13. http://buhcon.com/index.php (Экономическая библиотека, дата обращения 09.09.2015г.)
14. (Интернет - ресурс для бухгалтеров, дата обращения 12.09.2015г.)
15. nalog.ru (Федеральная налоговая служба, дата обращения 14.09.2015г.)
Размещено на .ru
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
