Классификация законов организации. Принципы статического и динамического состояния предприятия. Рассмотрение функционального предназначения отделов компании и обязанностей должностных лиц. Особенности применения законов синергии и информированности.
1. Теоретические и методологические основы законов организации 1.1 Система законов организации 1.2 Классификация законов организации 1.3 Основополагающие законы организации 1.4 Статическое и динамическое состояние организации 1.5 Принципы статического состояния организации 1.6 Принципы динамического состояния организации 2. Практическое применение законов организации 2.1 Организационная структура управления предприятием 2.2 Функциональное предназначение отделов предприятия 2.3 Функциональные обязанности основных должностных лиц 2.4 Применение закона синергии 2.5 Применение закона информированности Заключение Список литературы Введение В теории организации, отражающей основы построения и представления окружающей человека объективной реальности и субъективно создаваемых им объектов, исследования места, роли, сущности законов приобретают всеобщее значение. Действительно, именно эти положения раскрывают и определяют фундаментальные основы и принципиальное содержание построения всех процессов и систем, реально наблюдаемых и абстрактно представляемых нами. В этой связи последовательное выделение, системное исследование и осмысление законов организации становится важнейшим этапом всеобщего процесса научного познания. Построения системы законов организации базируется на моделировании её общей конструкции, и основных принципов взаимосвязи. Задачами данной курсовой работы являются: - определение и построение системы законов организации; - изучение классификации основополагающих законов. Представить структурную схему организации, с её функциями, процессом управления и распределения полномочий между работающими в организации. Полное представление любой основополагающей системы требует четкого определения ее состава и содержания, которые особенно пристально анализируются в ходе научной полемики.
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
