Повідомлення про нещасні випадки, їх розслідування та облік. Звітність та інформація про нещасні випадки, аналіз їх причин. Порядок повідомлення про профзахворювання та розслідування причин, що призвели до їх виникнення для різних категорій робітників.
При низкой оригинальности работы "Основні положення з розслідування нещасних випадків, професійних захворювань", Вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100%
Дія цього Положення поширюється на підприємства, установи і організації усіх форм власності, що діють на території України(далі - підприємства), всіх громадян (у тому числі іноземців таосіб без громадянства), які є власниками цих підприємств абоуповноваженими ними особами (далі - власники), а також нагромадян, які виконують на цих підприємствах роботу за трудовимдоговором (контрактом), проходять виробничу практику абозалучаються до роботи з інших підприємств. Розслідуванню підлягають травми, у тому числі отриманівнаслідок тілесних ушкоджень, заподіяних іншою особою, гостріпрофесійні захворювання і гострі професійні отруєння* та іншіотруєння, теплові удари, опіки, обмороження, утоплення, ураженняелектричним струмом, блискавкою та іонізуючим випромінюванням,ушкодження, отримані внаслідок аварій, пожеж, стихійного лиха(землетруси, зсуви, повені, урагани та інші надзвичайні події),контакту з тваринами, комахами та іншими представниками фауни іфлори (далі - нещасні випадки), що призвели до втрати працівникомпрацездатності на один робочий день чи більше або до необхідностіперевести потерпілого на іншу (легшу роботу) терміном не менш якна один робочий день, а також випадки смерті на підприємстві. Нещасні випадки, що сталися з працівниками на територіїпідприємства або в іншому місці роботи під час перерви длявідпочинку та харчування, яка встановлюється згідно з правиламивнутрішнього трудового розпорядку, а також під час перебуванняпрацівників на території підприємства у звязку з проведеннямвласником наради, отриманням заробітної плати, обовязковимпроходженням медогляду, а також у випадках, передбаченихколективним договором (угодою), розслідуються і про нихскладається акт за формою Н-1, якщо буде встановлено факт впливуна потерпілого виробничого фактора чи середовища. Нещасний випадок, що стався на підприємстві з працівникоміншого підприємства під час виконання ним завдання свогокерівника, розслідується підприємством, де стався нещаснийвипадок, і про нього складається акт за формою Н-1 комісією зрозслідування за участю представників підприємства, працівникомякого є потерпілий. Нещасний випадок, що стався з працівником, який виконувавроботи під керівництвом посадових осіб свого підприємства навиділених територіях, обєктах, дільницях на іншому підприємстві,розслідується і береться на облік підприємством, працівником якогоє потерпілий.
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
