Анализ форм организации труда и систем его оплаты на исследуемом предприятии. Расчет норм труда на механизированных полевых работах. Предлагаемые организационно-технические мероприятия по улучшению организации труда. Принципы организации заработной платы.
При низкой оригинальности работы "Организация, нормирование и оплата труда на предприятии КФХ ИП Евдокимов", Вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100%
МИНИСТЕРСТВО СЕЛЬСКОГО ХОЗЯЙСТВА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ Кафедра «Экономики и управления на предприятии» ОТЧЕТ о прохождении производственной практики по организации, нормированию и оплате труда на предприятии КФХ ИП Евдокимов Кемерово 2010 Содержание Глава 1. Краткая характеристика экономики предприятия КФХ ИП Евдокимов Глава 2. Формы организации труда Глава 3. Основное производственное направление хозяйства в настоящее время - растениеводство на производстве зерна. Таблица 1 Основные показатели деятельности КФХ ИП Евдокимов за 2008 - 2010 гг. Показатели Ед. измерения годы Отклонение 2009\2009 % 2008 2009 2010 Стоимость валовой продукции Тыс. руб. 2573 3095 2435 94,6 Выручка от реализации продукции Тыс. руб. 12390 14573 17960 144,9 Себестоимость реализованной продукции Тыс. руб. 10950,3 11358 15790 145,7 Среднегодовая стоимость основных фондов Тыс. руб. 12070 14578 16898 140 Площадь с/х угодий га 9450 9450 9450 100 Урожайность с/х культур ц/га 12 10 14 116,7 Численность работников чел 220 200 235 106,8 Затраты труда Тыс/чел/час 400 370 365 91,3 Прибыль (убыток) от продаж Тыс. руб. 4570 5961 6708 146,7 Рентабельность производства % 105 103 107 101,9 Анализируя данные таблицы 1, можно заметить, что повысилась урожайность с\х культур (ИП специализируется на выращивании пшеницы) на 16,7 %, при неизменной площади с\х угодий, 46,7 % увеличилась прибыль от продаж. (на 6,8 % больше, чем в 2008).
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
