Организация деятельности отдела по труду и социальным вопросам - Курсовая работа

Назначение системы социальной защиты состоит в том, чтобы посредством нормативно-правовых, экономических, финансовых, социально-психологических и организационно-технических средств осуществлять поддержку и помощь нуждающимся группам населения и отдельным людям. Целью деятельности организаций социальной работы в системе социальной защиты населения является установление устойчивых и упорядоченных связей между различными уровнями системы, призванной обеспечить нуждающихся в помощи людей жизненными благами, нормализовать социально-психологические отношения между ними и обществом. Однако социальная работа в узком смысле осуществляется организациями, учреждениями и ведомствами сферы, где затрагиваются такие аспекты жизнедеятельности, как условия труда, быта, досуга, охраны здоровья, трудоустройства, безопасности и др. Конституция Российской Федерации не только провозглашает право граждан на социальную защиту, но и четко определяет пути его реализации - прежде всего, это государственное страхование работающих, создание других фондов, являющихся источниками финансирования социальной защиты населения, а также принятие федеральных законов, гарантирующих реализацию этих прав Органы управления социальной защиты и подведомственные им предприятия, учреждения, организации, территориальные органы социальной защиты населения образуют единую государственную систему социальной защиты населения, обеспечивающую государственную поддержку семьи, пожилых людей, ветеранов и инвалидов, лиц, уволенных с военной службы, и членов их семей, развитие системы социальных служб, реализацию государственной политики в области пенсионного обеспечения и трудовых отношений. Актуальность темы исследования определена тем, что слаженная работа органов, осуществляющих социальную защиту населения, является гарантом реализации важнейших конституционных прав граждан в правовом государстве - прав на труд и социальное обеспечение.труд социальный население нормативныйОтдел по труду и социальным вопросам Управления социальной защиты населения осуществляет полномочия в области трудовых отношений и охраны труда, в том числе уведомительную регистрацию коллективных договоров, на территории муниципального образования город Краснодар. Отдел по труду и социальным вопросам является самостоятельным структурным подразделением Управления социальной защиты населения, созданным для реализации государственной политики в области труда и социальных вопросов, в том числе осуществляет регулирование по вопросам охраны труда в г. Отдел по труду и социальным вопросам осуществляет свою деятельность во взаимодействии со всеми структурными подразделениями администрации г. Краснодара, муниципальными образованиями на территории Краснодарского края, со службами охраны труда организаций, независимо от форм собственности, с профсоюзными органами, расположенными на территории Краснодарского края и г. Краснодара, независимо от форм собственности, установленных гарантий в вопросах оплаты труда, своевременной выплаты заработной платы, адресной социальной помощи малоимущим многодетным семьям, женщинам и детям, оказавшимся в трудной жизненной ситуации, детям-сиротам;В сферу компетенции Отдела по труду и социальным вопросам муниципального образования город Краснодар входят следующие области социальной защиты населения: а) социального обслуживания; Право на социальное обслуживание имеют граждане РФ; иностранцы и лица без гражданства, постоянно проживающие в РФ, если иное не установлено международными договорами РФ. К полномочиям органов государственной власти субъектов РФ относятся: разработка, финансирование и реализация региональных программ социального обслуживания; определение структуры органов управления социальным обслуживанием и организация их деятельности; создание, управление и обеспечение деятельности учреждений социального обслуживания и др. Материальная помощь предоставляется гражданам, находящимся в трудной жизненной ситуации, в виде денежных средств, продуктов питания, средств санитарии и гигиены, средств ухода за детьми, одежды, обуви и других предметов первой необходимости, топлива, а также специальных транспортных средств, технических средств реабилитации инвалидов и лиц, нуждающихся в постороннем уходе. 13) установление льгот, в том числе по налогообложению, организациям независимо от организационно - правовых форм и форм собственности, инвестирующим средства в сферу социальной защиты инвалидов, производящим специальные промышленные товары, технические средства и приспособления для инвалидов, предоставляющим услуги инвалидам, а также общественным объединениям инвалидов и находящимся в их собственности предприятиям, учреждениям, организациям, хозяйственным товариществам и обществам, уставный капитал которых состоит из вклада общественного объединения инвалидов;Во Всеобщей декларации прав человека определено следующее: - каждый человек, как член общества, имеет право на социальное обеспечение и на осуществление необходимых для поддержания его достоинства и для свободного разви

Содержание

Введение

1. Отдел по труду и социальным вопросам и его место в деятельности администрации г. Краснодара

1.1 Правовое положение, задачи и функции отдела

1.2 Направления деятельности отдела по труду и социальным вопросам

2. Организация деятельности отдела СЗН по труду и социальным вопросам

2.1 Нормативная база организации деятельности отдела по труду и социальным вопросам

2.2 Функциональные обязанности должностных лиц отдела по труду и социальным вопросам

2.3 Планирование работы отдела по труду и социальным вопросам

3. Проблемы в организации работы отдела по труду и социальным вопросам и пути их решения

Заключение

Библиографический список