Теоретические основы оплаты труда и стимулирования. Понятие, сущность и функции заработной платы. Виды, формы, системы, недостатки и совершенствование оплаты труда. Мотивация труда работника. Анализ основных показателей на примере ООО "Линкор-Атлант".
2 1. Теоретические основы оплаты труда и стимулирования 3 1.1 Понятие, сущность и функции заработной платы. 3 1.2 Виды, формы и системы оплаты труда 5 1.3 Мотивация труда работника 9 2. Анализ основных показателей ООО «Линкор-Атлант» 13 2.1 Общая характеристика предприятия 13 2.2 Организация оплаты труда и стимулирование на предприятии 14 3. 21 Заключение 25 Введение В данной работе рассматриваются вопросы заработной платы и стимулирования труда работников на примере общества с ограниченной ответственностью «Линкор-Атлант». Большую часть доходов потребителей составляет заработная плата.
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
