Причины и признаки неплатежеспособности и банкротства предприятий. Антикризисное управление - оказание государственной поддержки неплатежеспособным предприятиям. Диагностика причин возникновения кризисных ситуаций в экономике и финансах предприятия.
При низкой оригинальности работы "Оказание государственной поддержки неплатежеспособным предприятиям", Вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100%
1. Причины и признаки неплатежеспособности и банкротства российских предприятий 2.Оказание государственной поддержки неплатежеспособным предприятиям Заключение Практическое задание «Анализ социально - экономического состояния предкризисной фирмы» Список литературы Введение Экономика России развивается методом проб и ошибок. В настоящее время самой актуальной проблемой является изыскание путей преломления негативной ситуации экономического спада в сторону экономического роста. Антикризисное управление стало одним из самых популярных терминов в деловой жизни России. Антикризисный менеджмент определяется западноевропейскими экономистами, как «деятельность, необходимая для преодоления состояния, угрожающего существованию предприятия, при котором основным вопросом становится выживание». Переход от плановой к рыночной экономике поставил в сложное экономическое и финансовое положение многие предприятия и коммерческие организации различных организационно-правовых форм. Перед управляющими предприятий встают задачи предотвратить кризисные явления и обеспечить устойчивое положение своих предприятий. В последнее время в связи с обострившимся финансовым кризисом предприятий целых регионов под таким управлением понимают либо управление в условиях уже наступившего кризиса, либо управление, направленное на вывод предприятия из этого состояния. Когда предприятие испытывает дефицит или кризис возможностей для исполнения имеющихся обязательств, таких как: -обязательства перед фискальной системой; -обязательства перед финансово-кредитной системой, т.е. обязательства перед банками финансовыми компаниями, страховыми компаниями; -обязательства перед акционерами и работниками предприятия; -возникает вопрос, способно ли оно в полной мере, т.е. без ущерба удовлетворить кредиторов. Это называется планированием денежного потока, который строго контролируется финансовым руководством. Здесь может быть и разрыв между сегодняшними вложениями и завтрашним приростом выручки; -предприятие загружает производство избыточными (неработающими) запасами, которые не увеличивают объемов производства и выручки; -предприятие наращивает средства в расчетах (сумма раздела III актива баланса), которые практически не имеют отношения к выручке; -предприятие несет убытки. Предприятия получали капитальные вложения, фонд заработной платы и так вплоть до командировочных расходов, т.е. фактически они были поставлены в условия жесткой сметы расходов, которая никогда не увязывалась с реальной прибылью предприятий. Широкое распространение получили расчеты по так называемому бартеру, когда стороны обмениваются товарами без денежных расчетов, хотя при этом возникают налоговые обязательства и не образуется средств даже на оплату труда. Твердохлебова творчески развил отечественный специалист по теории налогов А. Соколов.
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
