Нематериальное (моральное) стимулирование работников за экономию топливно-энергетических и материальных ресурсов. Порядок, размеры и источники премирования. Разработка и функционирование системы морального и материального стимулирования работников.
При низкой оригинальности работы "О моральном и материальном стимулировании работников за экономию и рациональное использование топливно-энергетических и материальных ресурсов", Вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100%
м новых высокоэффективных безотходных технологий, внедрением мероприятий по энергосбережению при условии пересмотра в установленном порядке норм расхода соответствующих видов топливно-энергетических и материальных ресурсов и ориентироваться на улучшение конечных результатов деятельности. При этом не стоит недооценивать эффективность стимулирования работников за экономию ТЭР и материалов и при сложившемся порядке производства.
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
