Исследование вопросов, связанных с проблемой изучения экстралингвистического аспекта тембра голоса, выделение и существование которого обусловлено индивидуальными особенностями говорящего, а также определяется его природными голосовыми качествами.
Выделяют звуковой тембр, функционирующий на сегментном уровне языка, и тембр речи, выделяемый на сверхсегментном уровне, а также, исходя из его функциональных свойств, некоторые другие виды тембра, например: индивидуальный, эмоциональный, тембр сценического образа, фонетический тембр. Известно, что тембр речи как и все другие разновидности тембра накладывается на индивидуальный тембр как на исходное качество звучания, что объясняет возможность узнавания голоса говорящего при любом эмоциональном состоянии человека. Поскольку речевое голосообразование предполагает умение говорящего сознательно использовать свой голосовой аппарат для осуществления определенных речевых модуляций, важным становится исследование голоса с целью определения его места в диакритической системе языка, для понимания, каким образом система семиологически релевантных оппозиций может приобретать определенные функциональные свойства [Козырев 1980]. Таким образом, объектом исследования становится голос как основа речевых модуляций, которые находятся под контролем говорящего и могут использоваться для дистинктивных целей. Миндрул на материале английского языка, показало, такие качества голоса, обусловливающие его тембральные особенности, как звучность (resonance), звонкость (over-resonance), придыхательность (breathiness), приглушенность (huskiness), грудное звучание (pectoral voice), хриплость (harshness), назальность (nasality), тембр улыбки (phonetic smile), возникающие в результате временных изменений в голосовом аппарате человека, в сочетании с изменениями темпа, громкости и модуляциями тона, в определенных речевых ситуациях становятся лингвистически релевантными и вне зависимости от вербального контекста однозначно функционируют на метасемиотическом уровне [Миндрул 1980].
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
