Комплексна модель наскрізно-адаптивного управління. Концепції спрямованої самоорганізації та трансформації зовнішніх вимог у мотиви учасників освітнього процесу. Методологія та технологія адаптивного управління. Сутнісний зміст освітнього моніторингу.
При низкой оригинальности работы "Наукові основи адаптивного управління закладами та установами загальної середньої освіти", Вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100%
Так, В.Луговий досліджував загальні питання управління освітою; Ю.Конаржевський - управління як систему; В.Бондар - дидактичний аспект управління; Н.Кузьміна - питання системного підходу до управління освітою; Р.Шакуров - соціально-психологічні основи управління; Є.Березняк - загальні питання школознавства; В.Пікельна - моделювання управлінської діяльності (школознавчий аспект); С.Сисоєва - координуючу діяльність керівника школи; В.Сухомлинський - питання гуманізації управлінської діяльності директора школи та підвищення рівня його управлінської культури; П.Худомінський, Т.Тонконога - професіограму директора школи; В.Маслов - управління післядипломною освітою та становлення компетентності директора школи. Так, А.Гошко, Г.Дмитренко, В.Князєв запропонували стратегію реформування наявних у державі управлінських відносин на основі антропосоціального підходу; Г.Дмитренко розробив концепцію антропосоціального управління перехідним суспільством; В.Чепак дослідив управління освітою як соціологічну проблему; Л.Калініна - історичний аспект діяльності РАЙВО щодо управління навчально-виховними закладами України; О.Зайченко - модернізацію і підвищення ефективності управління РАЙВО; М.Поташнік - управління розвитком школи; Т.Рогова - атестацію результатів діяльності педагогічного колективу; А.Орлов розглянув питання моніторингу інноваційних процесів в освіті; П.Третьяков - управління школою за результатами та адаптивне управління педагогічними системами; В.Алфімов, О.Ануфрієва, Т.Борова, О.Касьянова, В.Лунячек, Г.Полякова, В.Петров присвятили свої роботи педагогічним основам організації навчально-виховного процесу в ліцеї, оцінці діяльності початкової школи, моніторингу діяльності учня, аналізу педагогічної діяльності вчителя, алгоритмізації та автоматизації управлінської діяльності керівника, адаптивному управлінню навчального процесу в умовах навчально-виховного комплексу, інформаційному забезпеченню управління загальною середньою освітою в регіоні на адаптивних засадах відповідно. У звязку з цим виникає проблема розробки й наукового обґрунтування моделі такого управління загальною середньою освітою, яке б забезпечувало узгоджену взаємодію (взаємоадаптацію) всіх субєктів управління в межах наскрізної мети, що поєднує всі рівні його реалізації (регіон > район > ЗНЗ > учень) і враховує тенденції розвитку загальної середньої освіти в перехідному суспільстві. Концепція адаптивного управління закладами і установами загальної середньої освіти розроблена на регіональному рівні з позицій антропосоціального і кібернетичного підходів та інтегрує теоретичні твердження щодо: існування єдності взаємодії між внутрішніми самоуправлінськими та зовнішніми управлінськими впливами при ступеневому переході від учня до обласного управління освіти в загальноосвітній регіональній системі управління; забезпечення цілісності й функціонування такої системи збуджуючими (висхідними й низхідними) і функціональними (циклічними) інформаційними потоками, зміни в яких призводять до регулювання цільових функцій та розвитку всіх субєктів управлінської діяльності; сполучення субординаційних та координаційних функцій управлінських структур і поєднання зусиль всіх учасників управлінського процесу у виробленні рішень в межах своєї компетенції на основі діалогічної адаптації, що забезпечується оперативним коригуванням відповідних планів (проектів тощо) для досягнення спільної мети; наявності непередбачених змін, що викликає необхідність моніторингового супроводу розвитку керованого обєкту для його оптимального наближення до заданого результату; розробки варіативних моделей (субмоделей) діяльності всіх учасників управлінського процесу, у т.ч. закладів та установ освіти, з позицій кваліметричного підходу (для отримання чисельних показників їх розвитку); необхідності аналізу динаміки процесу для поточного саморегулювання та динаміки результатів при періодичному контролі з боку вищестоящих структур управління для перспективного регулювання діяльності всіх учасників (у т.ч. закладів та установ) загальної середньої освіти; розробки спеціальних компютерних програм для автоматизації відстеження; необхідності запровадження спеціальних курсів для субєктів різних рівнів управління загальною середньою освітою з питань розробки та використання кваліметричних моделей у відповідному освітньому моніторингу; підвищення адаптивності, гнучкості управління, підсилення його критеріальності і спрямованості на результат, зародження й розвитку інноваційного напрямку управління, в якому динамічно поєднується адміністративний і партисипативний характер для забезпечення синхронності розвитку загальної середньої освіти і суспільства.У першому розділі „Управління загальною середньою освітою в регіоні як проблема педагогічної теорії і практики” розглядаються питання розвитку загальної науки управління, розвитку управління загальною середньою освітою, еволюції та якісного стану практики управління загальною середньою освітою в Україні, а також управління загальною середньою освіт
План
2. Основний зміст дисертації
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы