Розгляд психологічного емпауерменту як переконаності учасника у своїй здатності використовувати свої вміння та досвід у певному робочому середовищі для успішного і відносно автономного виконання значимих для нього завдань. Опис чинників прямого впливу.
При низкой оригинальности работы "Модель зовнішньосередовищних чинників психологічного емпауерменту в громадських організаціях", Вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100%