Моделирование архитектуры организационной системы как необходимый этап создания подсистемы управления для решения задачи минимизации времени в архитектуре организационной системы, когда модель точно отражает влияние внешней среды и обратные связи.
При низкой оригинальности работы "Механизмы взаимодействия экспертов при разработке моделей архитектур организационных систем", Вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100%
