Міграція робочої сили як фактор розвитку світової економіки XXI століття - Реферат

бесплатно 0
4.5 132
Ключові поняття. Причини та етапи міжнародної міграції робочої сили. Сучасні основні центри притягання робочої сили. Наслідки переміщення трудових ресурсів. Регулювання міжнародних міграційних процесів. Міжнародна Організація Праці, її діяльність.


Аннотация к работе
Зміст Ключові поняття 2 Причини міжнародної міграції робочої сили 2 Етапи міжнародної міграції робочої сили 4 Сучасні центри притягання робочої сили 6 Наслідки переміщення трудових ресурсів 8 Регулювання міжнародних міграційних процесів. Міжнародна Організація Праці 10 Ключові поняття Міграція робочої сили; еміграція робочої сили, імміграція ро­бочої сили; рееміграція; постійна міграція; тимчасова міграція; не­легальна міграція; причини міграції; етапи міграції; Втеча мізків; напрямки переміщення мігрантів; центри притягання робочої си­ли; наслідки міграції - для країн, гир приймають робочу силу, для країн-експортерів; регулювання міграції; МОП. До середини 90-х років у світі налічувалось не менше як 30 млн. трудящих, які працюють за межами батьківщини, більш половини з них --вихідці з країн, що розвиваються, і країн з перехідною еко­номікою. Імміграція - це вїзд робочої сили до приймаючої країни. Ця форма переважала до Першої сніго­вої війни і характеризувалася тим, що значні маси людей назавжди покидали свої країни і переселялись на постійне місце проживання до США, Канади, Австралії тощо. Причини міжнародної трудової міграції можна також зрозуміти лише як конкретну су­купність названих чинників. Але для пояснення міграції між США і Канадою, Англією і США, всередині ЄС цього недостатньо. Кількість мігрантів, за даними ООН у 2002р. становила 175 млн. чол., у то­му числі понад ЗО млн. чол. стали мігрантами внаслідок розпаду СРСР та Югославії.
Заказать написание новой работы



Дисциплины научных работ



Хотите, перезвоним вам?