Кримінально-правова характеристика прийняття пропозиції, обіцянки або одержання неправомірної вигоди службовою особою за законодавством Німеччини та України - Статья
Аналіз кримінально-правової сутності й особливостей поняття боротьби з пропозицією, обіцянкою або одержання неправомірної вигоди службовою особою. Проведення порівняльного дослідження цієї проблеми в кримінальному законодавстві Німеччини і України.
При низкой оригинальности работы "Кримінально-правова характеристика прийняття пропозиції, обіцянки або одержання неправомірної вигоди службовою особою за законодавством Німеччини та України", Вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100%
Загального визначення поняття злочинів у сфері службової діяльності та професійної діяльності, пов‘язаної з наданням публічних послуг в КК Німеччини і в науці кримінального права не дається. Цей розділ передбачає склади таких злочинів: одержання хабара за правомірне службове діяння (§ 331); одержання хабара за неправомірне службове діяння (§ 332); давання хабара за правомірне службове діяння (§ 333); давання хабара за неправомірне службове діяння (§ 334); одержання незаконної винагороди третейським суддею або надання незаконної винагороди третейському судді (§ 337); постановлення завідомо неправосудного судового рішення (§ 339); заподіяння тілесних ушкоджень під час виконання служби або у зв’язку із службою (§ 340); примушування давати показання (§ 343); притягнення завідомо невинного до кримінальної відповідальності (§ 344); виконання вироку стосовно невинного (§ 345); службове підроблення (§ 348); стягнення завищених зборів (§ 352); стягнення завищених податків або неповне здійснення витрат (§ 353); зловживання довірою, вчинене працівником дипломатичної служби (§ 353а); порушення службової таємниці або особливого обов’язку зберігання таємниці (§ 353b); розголошення відомостей про закриті судові засідання (§ 353d); розголошення податкової таємниці (§ 355); обслуговування сторін, які мають конфлікт інтересів (§ 356); схиляння підлеглого до вчинення злочину (§ 357). Спеціальні злочини у сфері службової діяльності - це такі злочини, субєктом яких може бути не будь-яка службова особа, а лише певна службова особа, наприклад, субєктом встановлення завідомо неправосудного судового рішення (§ 339 КК Німеччини) може бути лише суддя; субєктом виконання вироку стосовно невинного (§ 345 КК Німеччини) може бути лише така службова особа, яка зобов’язана приймати участь у виконанні покарання у виді позбавлення волі, заходу виправлення та безпеки, який пов’язаний з ізоляцією від суспільства, або адміністративного затримання. Альтернативні злочини у сфері службової діяльності - це такі злочини, субєктом яких може бути загальний суб’єкт, а вчинення тих самих дій службовою особою є обтяжуючою ознакою цього злочину або утворює кваліфікований склад цього злочину [5, с. Йешек зазначає, що обєктом більшості злочинів у сфері службової діяльності є правильна (нормальна) службова діяльність, тим самим - інтерес держави в законності службової діяльності, а додатковим обєктом окремих злочинів у сфері службової діяльності є інтереси особи.
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
