Появление и сущность мотивационной теории Ф.Герцберга. Теория Герцберга в системе теорий мотиваций. Факторы, влияющие на удовлетворенность в работе. Сравнительная характеристика мотивационных теорий. Факторы условий труда связаны с окружающей средой.
Гигиенические факторы связаны с окружающей средой, в которой осуществляется работа. Отсутствие или неадекватность мотивации не приводит к неудовлетворению работой, зато наличие их в полной мере вызывает удовлетворение и мотивирует работников на повышение эффективной деятельности. Таблица 1 - Факторы, влияющие на удовлетворенность в работе Вторая группа факторов мотивации связана с характером и сущностью самой работы. Факторы условий труда связаны с окружающей средой, в которой осуществляется работа, а мотивации - с самим характером и сущностью работы.
План
ВВЕДЕНИЕ 3
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
