Характеристика банковской организации - Практическая работа

Производственная практика позволяет соединить теоретическую подготовку с практической деятельностью на конкретных рабочих местах. Целью производственной практики явилось закрепление в практической деятельности знаний, умений и навыков, полученных в процессе обучения. В соответствии с поставленными задачами можно выделить следующие цели прохождения практики в банке: - ознакомиться с основными положениями банковского дела и приобрести практические навыки; изучить механизмы работы банка: ведение документации, работу с клиентами и т.д. За время прохождения практики была изучена история банка, структура банка; инструкция по предоставлению потребительских кредитов; был изучен ассортимент предлагаемых банком услуг по вкладам и кредитам.В 1991 году Сбербанк перешел в собственность ЦБ РФ и был зарегистрирован как "Акционерный коммерческий Сберегательный банк Российской Федерации (Сбербанк России)". По своим рыночным позициям, по объему активов и капитала, по своим финансовым результатам и масштабам инфраструктуры Банк в несколько раз превосходит своих ближайших конкурентов. За последние годы Банком проведена большая работа, которая обеспечила окончательное формирование четырех основных групп конкурентных преимуществ Банка, а именно: - значительная клиентская база во всех сегментах (корпоративные и розничные, крупные и мелкие клиенты) и во всех регионах страны; Банк имеет лицензии, необходимые для хранения и осуществления торговых операций с ценными бумагами, а также проведения прочих операций с ценными бумагами, включая брокерскую, дилерскую деятельность, функции депозитария и управления активами. В своей деятельности дополнительный офис руководствуется законодательством РФ, иными нормативными правовыми актами, в том числе нормативными актами Банка России, Положением о филиале Акционерного коммерческого Сберегательного банка РФ открытого акционерного общества Воронежском отделении № 9013 Сбербанка России, нормативными и распорядительными документами Банка, территориального банка и отделения, Положением о дополнительном офисе № 9013/0400.Филиал возглавляет Управляющий, который назначается на должность и освобождается от должности приказом Президента Банка. Заместители управляющего, а также работники назначаются на должность и освобождаются от должности в соответствии с порядком, установленным правлением Банка. Отдел возглавляет Начальник, который назначается на должность по представлению Управляющего. Управляющий осуществляет руководство деятельностью филиала, организует разработку перспективных и текущих планов управления, координирует работу и оказывает помощь соответствующим структурным подразделениям территориальных банков и осуществляет необходимый контроль над их деятельностью, способствует созданию необходимых условий труда, представляет на рассмотрение руководству Банка предложения по изменению структуры, штатного расписания филиала. В период отсутствия Управляющего выполняет его функции, в соответствии с распоряжением Президента Банка.Банк осуществляет следующие банковские операции: - привлекает денежные средства физических и юридических лиц во вклады (до востребования и на определенный срок); открывает и ведет банковские счета физических и юридических лиц, осуществляет расчеты по поручению клиентов, в том числе банков-корреспондентов; инкассирует денежные средства, векселя, платежные и расчетные документы и осуществляет кассовое обслуживание физических и юридических лиц; Банк помимо перечисленных выше банковских операций осуществляет следующие сделки: - выдает поручительства за третьих лиц, предусматривающие исполнение обязательств в денежной форме; осуществляет операционный отдел денежными средствами и иным имуществом по договору с физическими и юридическими лицами;Каждый норматив по экономическому смыслу характеризует степень защищенности банка от некоторого риска (в таблице 2 приведен перечень рисков, соответствующих восьми основным обязательным нормативам). H2 - норматив мгновенной ликвидности Неспособность мгновенно мобилизовать средства для расплаты по счетам до востребования H3 - норматив текущей ликвидности Неспособность мгновенно мобилизовать средства для расплаты по счетам до востребования и на срок до 30 дней H8 - максимальный размер риска на 1 кредитора Неспособность банка рассчитаться с кредитором Чем к более опасным последствиям может привести ожидаемое наступление риска, тем важнее для банка от него защититься и тем более значим соответствующий норматив.Основой роста активов по-прежнему оставались кредиты клиентам, совокупный объем которых составил почти 10 трлн. руб. В декабре банк предоставил предприятиям кредиты на сумму порядка 875 млрд. руб., всего за год - свыше 5,9 трлн. руб. В целом за год средства физических лиц в Сбербанке увеличились почти на 1 трлн. руб. или 17,4 % и составили около 6,7 трлн. руб. Кредиты и авансы клиентам остаются крупнейшей категорией активов: на их долю на конец 2012 года приходилось 69,5 % совокупных активов.

Содержание

Введение

1. Общая характеристика банковской организации

1.1 Название, юридический адрес, перечень лицензий банка, филиальная сеть

1.2 Организационная структура банка и структура органов управления

1.3 Специализация банка и основные продукты банка

1.4 Оценка выполнения обязательных нормативов

2. Анализ динамики состава и структуры активов, пассивов, источников собственных средств и внебалансовых обязательств банка

3. Изучение динамики финансовых результатов банка

Заключение

Список использованных источников