Особенности развития института губернаторства при Екатерине II, законодательные основы его деятельности в XIX веке. Институт губернаторства на рубеже XIX-XX вв. и его упразднение. Особенности и отличительные черты губернаторства в современной России.
При низкой оригинальности работы "Историко-правовое исследование эволюции института губернаторства в России", Вы можете повысить уникальность этой работы до 80-100%
1. Становление и эволюция института губернаторства в Российской Империи XVIII - начала XX ВВ. 1.1 Зарождение института губернаторства 1.2 Особенности развития института губернаторства при Екатерине II 1.3 Законодательные основы деятельности института губернаторства в XIX веке 1.4 Институт губернаторства на рубеже XIX-XX вв. и его упразднение 2. Институт губернаторства в современной России 2.1 Зарождение института высшего должностного лица субъекта Российской Федерации 2.2 Особенности и отличительные черты института губернаторства в России Заключение Список использованной литературы Введение Институт губернаторства в России возник в начале XVIII века и имел общие черты с существовавшей до этого системой воеводского управления. Несмотря на совершенно иные политические условия, многие характерные для этого института черты воспроизводились сначала в виде комиссаров Временного правительства, затем - секретарей областных комитетов коммунистической партии, а в настоящее время в виде президентов, глав субъектов РФ и полномочных представителей Президента. Законодательная база институтов губернаторства и изменение правового статуса губернаторов в различные периоды времени рассматривались в трудах А.Е. Градовского. Поэтому главами новых областных единиц, которые должны были осуществлять одновременно фискальные, хозяйственные и судебные функции, Петр обычно назначал своих адмиралов или генералов. Следовательно, учреждение поста генерал-губернатора было связано не только с пограничным положением или военной уязвимостью той или иной территории, но и с исключительностью ее статуса.
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
