Анализ раздела должностной инструкции Обязанности. Выявление взаимоотношений данного работника с другими подразделениями. Выделение перечня функций управления и управленческих работ, подлежащих автоматизации, определение входных и выходных показателей.
Выявить взаимоотношения (по информации) данного работника с другими подразделениями, ознакомившись с соответствующим разделом положения об отделе, в котором работает данный работник. 1. Взаимоотношения работника (специалиста по маркетингу) с другими отделами сведены в таблицу: Наименование взаимодействующего подразделения Наименование документов, полученных от подразделения, указанного в графе 1 Наименование документов, отправляемых подразделению, указанному в графе 1 Планово - экономический отдел - квартальные и месячные планы сбыта продукции; информацию об изменениях цен; - проекты цен на новую продукцию, а также на новые виды услуг; - методические материалы по вопросам планирования, анализ информации о себестоимости предоставляемых услуг. рекомендации для планирования ассортимента; - информацию о выборе каналов распределения; - план рекламной компании в соответствии с целями и задачами предприятия. Производственный отдел - технологическая информация производстве; - сведения об ассортименте выпускаемой продукции; - информация о состоянии и прогнозах о спросе на продукцию на рынке; - предложения по совершенствованию качества продукции Юридический отдел - проекты приказов, распоряжений и других документов правового характера или проекты указанных актов без визы, но с заключением о несоответствии законодательству; - отдельных положений с предложениями о законном порядке разрешения рассматриваемых вопросов.
Вы можете ЗАГРУЗИТЬ и ПОВЫСИТЬ уникальность своей работы
